• 조직은 비즈니스 위치의 구조적 계층 구조를 설정합니다.
  • 본사: 모회사
  • 지역 본사: 여러 내부 지점을 감독합니다.
  • 회사 지점: 비즈니스 고객 관리
  • 독립 자문가 위치: 소비자 및 세대 계정을 관리하는 외부 엔터티
• 각 위치 유형은 소유권 및 액세스 수준에 따라 내부 또는 외부로 정의됩니다.

• 본사 및 지점에는 내부 사용자가 배치되어 있습니다.
• 독립 자문가 위치에는 파트너십 계약에 따라 운영되는 외부 사용자가 포함됩니다.
• 각 직원 구성원은 비즈니스 위치에 매핑되고 역할(예: 관리자, 직원 및 조언자)이 할당됩니다.

• 고객(비즈니스, 소비자 또는 세대)은 특정 직원과 연결됩니다.
• 각 직원에게는 다음과 같은 책임이 정의되어 있습니다.
  • 기업 본사 직원은 비즈니스 고객의 계정 관리자입니다.
  • 브랜치 직원은 지역 비즈니스 고객의 계정 관리자입니다.
  • 독립 고문은 소비자 또는 가구의 관계 관리자입니다.

SMF는 가상 사용자와 비즈니스 위치를 기준으로 접근 규칙을 자동으로 적용했습니다.

• 계정 또는 고객 프로필과 같은 기록에 대한 액세스 권한은 다음을 기반으로 합니다.
  • 직원에게 할당된 비즈니스 위치입니다.
  • 관계 역할(예: 계정 관리자, 관계 관리자 등)입니다.
  • SMF에 정의된 계층 구조입니다.
• 예:
  • 회사 본사의 직원 2는 비즈니스 고객 1에 액세스할 수 있습니다.
  • 지점 1의 직원 2는 비즈니스 고객 2에 액세스할 수 있습니다.
  • 고문 직원 1은 소비자 1을 보고 관리할 수 있습니다.

• 직원 2와 같은 회사 본사 직원은 위치 관계 관리자 역할을 하여 외부 자문가 위치를 지속적으로 감독할 수 있습니다.
• 유사성, 본사 직원 2는 고문 위치 1과 2에 대한 활동을 검토할 수 있습니다.

• 조직은 비즈니스 위치의 구조적 계층 구조를 설정합니다.
  • 본사: 상위 조직
  • 지역 본사: 여러 병원 또는 진료소를 감독합니다.
  • 병원 또는 진료소: 환자 및 임상 계정 관리
  • 독립 제공자 또는 연구 위치: 환자 또는 연구 계정을 관리하는 외부 엔터티
• 각 위치 유형은 소유권 및 액세스 수준에 따라 내부 또는 외부로 정의됩니다.

• 기업 본사와 병원 또는 진료소에는 내부 사용자가 배치되어 있습니다.
• 독립 제공자 또는 연구 위치에는 파트너십 계약에 따라 운영되는 외부 사용자가 포함됩니다.
• 각 직원 구성원은 비즈니스 위치에 매핑되고 역할(예: 관리자, 임상의, 연구원, 관계 관리자)이 할당됩니다.

• 환자 또는 계정(개인, 세대, 임상 연구)은 특정 직원과 연결됩니다.
• 각 직원에게는 다음과 같은 책임이 정의되어 있습니다.
  • 기업 본사 직원은 대형 의료 계정의 계정 관리자입니다.
  • 병원 임상의는 환자 계정을 담당합니다.
  • 독립적인 제공자 또는 연구원이 임상 또는 연구 참가자를 관리합니다.

SMF는 가상 사용자 및 비즈니스 위치를 기반으로 접근 규칙을 자동으로 적용합니다.

• 환자 데이터, 임상 연구 또는 계정과 같은 기록에 대한 액세스 기반은 무엇입니까?
  • 직원에게 할당된 비즈니스 위치입니다.
  • 관계 역할(예: 임상의, 연구원, 계정 관리자 등)입니다.
  • SMF에 정의된 계층 구조입니다.
• 예:
  • 회사 본사의 직원 2는 회사 환자 계정 1에 접근할 수 있습니다.
  • 클리닉 지점 1의 임상의 직원 1은 클리닉 환자 계정 2에 접근할 수 있습니다.
  • 연구 파트너 직원 1은 임상 연구 참가자를 보고 관리할 수 있습니다.

• 기업 본사 직원은 위치 관계 관리자 역할을 하여 독립적인 제공자 또는 연구 위치에 대한 감독을 유지할 수 있습니다.
• 유사성, 본사 직원 2는 여러 외부 연구 위치에 대한 활동을 검토할 수 있습니다.

• 조직은 주 본사 → 센터 → 세대와 같은 비즈니스 위치의 구조적 계층 구조를 설정합니다.
• 각 위치는 내부로 정의되고 정의된 서비스 제공 책임에 연결됩니다.

• 본사 직원(HQE1 및 HQE2): 주 전체 계정을 관리하고 지역 활동을 모니터링합니다.
• 센터 직원(C1E1, C1E2 등): 특정 세대와 해당 서비스를 관리합니다.

• 세대(예: Parker Household 및 Collins Household)는 케이스를 관리하는 직원과 연결됩니다.
• 각 세대에는 세대 대표 및 공인 대리인과 같이 정의된 역할을 가진 구성원이 포함됩니다.
• 직원은 할당된 세대에 대한 관계 관리자 역할을 합니다.

SMF는 위치, 역할 및 관계를 기반으로 접근 규칙을 자동으로 적용합니다.

• 센터 직원은 자신에게 할당된 세대만 볼 수 있습니다.
• 본사 직원은 현지 기록을 수정하지 않고도 감독 기능을 유지합니다.
• 인증된 세대 구성원은 가족 내의 다른 구성원을 대표할 수 있습니다.

• 본사 직원은 규정 준수를 위해 센터 전체에서 세대 데이터를 검토할 수 있습니다.
• 센터 직원은 세대가 여러 서비스 영역(예: 공유 구성원 또는 위탁 보호 시나리오)에 걸쳐 있을 때 공동 작업을 수행합니다.