신입 직원 온보딩을 위한 Sailpoint 통합

  • 릴리스 버전: Yokohama
  • 업데이트 날짜 2025년 01월 30일
  • 읽기1분
  • Sailpoint 통합을 통해 온보딩 프로세스의 일부로 신입 직원을 위한 관련 애플리케이션을 자동으로 프로비저닝합니다.

    이 통합은 ServiceNow 스토어에서 Service Catalog v2 앱용 Sailpoint IdentityIQ가 필요하며, Human Resources Scoped App: Lifecycle Events for Enterprise [com.sn_hr_lifecycle_ent] 플러그인과 함께 데모 데이터로 포함되어 있는 신입 직원 온보딩에 대한 수명주기 이벤트를 사용하여 작업하도록 구성되어 있습니다.

    Sailpoint 통합 설정

    신입 직원 온보딩을 위한 Sailpoint 통합을 설정하려면 ServiceNow Store에서 Service Catalog v2 앱용 Sailpoint IdentityIQ를 설치해야 합니다. 설치 가이드와 추가 정보는 Service Catalog v2용 SailPoint IdentityIQ를 참조하십시오.

    주:
    버전 2.0.10 이상을 사용해야 합니다.

    신입 직원 온보딩을 통해 Sailpoint 통합 사용

    통합이 설정되면 신입 직원 온보딩을 통해 이를 사용할 수 있습니다. 다음 구성요소는 사용 및 예제를 위해 해당 데모 데이터에 포함되어 있습니다.

    주:
    신입 직원 온보딩에 대한 수명주기 이벤트는 기업용 수명주기 이벤트 [com.sn_hr_lifecycle_ent] 플러그인과 함께 데모 데이터로 포함되어 있습니다.
    표 1. 신규 채용 온보딩과의 통합과 함께 Sailpoint 설치되는 구성요소
    구성요소 이름
    수명주기 이벤트 활동 Sailpoint의 계정 및 애플리케이션 액세스(1일 차 활동 세트)
    HR 작업 템플릿 Sailpoint의 역할 할당

    애플리케이션 프로비저닝 작동 방식

    애플리케이션 프로비저닝 프로세스는 다음과 같이 작동합니다. 온보딩 케이스가 생성되면 채용 관리자는 신입 직원에게 역할 및 권리를 할당하는 작업을 받습니다. 채용 관리자는 작업을 수동으로 완료해야 합니다. 할당되면 IT는 이러한 애플리케이션의 프로비저닝을 감독하라는 요청을 받습니다. 프로비저닝이 완료되면 신입 직원은 Sailpoint 서비스에서 해당 애플리케이션을 참조해야 합니다.

    중요사항:
    신입 직원에게는 해당 애플리케이션을 프로비저닝하기 위해 Sailpoint 시스템에 사용자 기록이 있어야 합니다.

    신입 직원 온보딩을 위한 Sailpoint 통합을 위한 애플리케이션 프로비저닝 프로세스입니다.