퇴사 직원용 서비스 센터의 스테이징 단계에 있는 사용자 편집

  • 릴리스 버전: Yokohama
  • 업데이트 날짜 2025년 01월 30일
  • 읽기1분

    • 스테이징 단계의 퇴사 직원을 사용하여 임포트 세트 업로드와 전환 프로세스가 올바르게 실행되었는지 확인합니다. 이는 또한 업로드된 퇴사 직원이 올바른 사용자 ID로 구성되었는지도 확인합니다.

    시작하기 전에

    필요한 역할: sn_asc.admin

    프로시저

    1. 다음으로 이동 모두 > 퇴사 직원용 서비스 센터 > 관리 > 준비된 퇴사 직원.
    2. 스테이징 단계의 퇴사 직원 목록을 검토합니다.
    3. 중복되는 이름과 사용자 ID를 찾고 수정합니다.
    4. 사용자와 관련된 번호를 클릭하여 편집합니다.
    5. 사용자에 대한 양식 필드를 입력하거나 편집합니다.
      표 1. 준비된 퇴사 직원 양식
      필드 설명
      번호 자동으로 할당된 사용자의 스테이징 번호입니다.
      상태 사용자의 상태입니다.
      • 승인 필요
      • 승인됨
      • 생성된 퇴사 직원
      • 중복
      • 잘못됨
      • 거부됨
      이메일(개인) 사용자의 개인 이메일입니다. 회사에서 사용자에게 연락하는 방법입니다.
      내부 사용자 사용자 [sys_user] 테이블에서 퇴사 직원에 대해 찾은 사용자 기록입니다.
      내부 프로파일 사용자의 HR 프로파일입니다.
      퇴사 직원 퇴사 직원 [sn_asc_user] 테이블에서 찾은 사용자의 이름입니다.
      이름 사용자의 이름입니다.
      성 사용자의 성입니다.
      날짜 형식 시스템 날짜 형식을 재정의하기 위한 날짜 형식입니다.
      시간대 사용자가 위치한 지역의 시간대입니다.
      제안된 사용자 ID 필드를 작성하고 제안된 사용자 ID 생성을 클릭한 후 생성되는 사용자 ID입니다.

      사용자 ID는 속성에서 접미사와 함께 제공되는 개인 이메일 주소를 기반으로 생성됩니다. 접미사에 관한 자세한 내용은 퇴사 직원용 서비스 센터 속성 구성 문서를 참조하십시오.
    6. 저장을 선택합니다.
    7. 제안된 사용자 ID 생성을 선택합니다.
    8. 업데이트를 선택합니다.
    9. 편집을 마친 후 유효한 사용자가 승인됨 상태에 있는지 확인하십시오.
    10. 스테이징 단계의 퇴사 직원 목록 보기로 돌아갑니다.
    11. 임포트를 선택하거나 스테이징 단계의 퇴사 직원 목록에서 하단의 승인된 전체 사용자 임포트를 선택합니다.
    12. 모두 임포트를 선택합니다.
      스테이징 단계 퇴사 직원의 기본 상태에 대한 자세한 내용은 퇴사 직원용 서비스 센터 속성 구성 문서를 참조하십시오.
      승인된 스테이징 단계의 퇴사 직원 임포트 예약 작업이 실행됩니다.