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sourceDocument: 요코하마 직원 서비스 관리
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/ko-KR/yokohama/employee-service-management

 Release :

    - yokohama

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    - ko-KR

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    - 요코하마 직원 서비스 관리

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    - emplsm

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    - emplsm

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    - Employee


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# 사용자에게 HR 기술 할당

# 사용자에게 HR 기술 할당 {#ariaid-title1}

* 릴리스 버전: Yokohama
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* 업데이트 날짜 2025년 01월 30일
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 소요 시간: 1분

HR 사용자에게 기술을 할당하여 HR 케이스 및 작업의 자동 할당을 용이하게 할 수 있습니다.

## 시작하기 전에

HR 기술 및 자동 할당 프로세스에 대한 자세한 내용은 다음 문서를 참조하십시오 [HR 기술 관리](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/qoGx5YXRy1LkSFcwie1eoQ "조직에서 HR 기술을 정의하여 HR 직원의 자격을 설정할 수 있습니다. HR 에이전트를 HR 케이스 및 작업에 할당하는 데 사용되는 자동 할당 프로세스에 기술을 포함할 수 있습니다.").

필요한 역할: sn_hr_core.manager

## 이 태스크 정보

다음 절차는 HR 기술 관리 모듈에서 HR 기술을 할당하는 방법을 설명합니다. HR 기술의 상위 및 하위 계층 구조를 정의하려면 기술 애플리케이션을 사용해야 합니다.

## 프로시저

1. 다음으로 이동 모두HR 관리역할 관리HR 기술 관리.  
   그림 1. HR 기술 할당

   기술이 왼쪽에 나타납니다. 기술을 선택하면 오른쪽에서 할당된 사용자가 표시됩니다. 사용자 카드는 각 직원에게 할당된 기술 수를 나타냅니다. 사용자에게 할당된 기술이 없으면 사용자 카드의 숫자가 빨간색으로 표시됩니다. 할당된 사용자가 없는 기술은 기술 목록에서 빨간색으로 표시됩니다.
2. 모든 기술 목록에서 사용자에게 할당할 기술을 선택합니다. {#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers2}
{#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers2}
3. 사용자 할당/제거를 클릭합니다.  
   HR 부서의 모든 사용자 목록이 오른쪽에 나타납니다. 기술에 할당된 사용자는 파란색으로 강조 표시됩니다. {#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers3}
{#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers3}
4. HR 사용자를 검색하려면 사용자 목록 위의 검색 상자에 이름, 위치 또는 직책과 같은 정보를 입력합니다.  
   입력하는 동안 목록의 범위를 좁혀 필드에 해당 문자가 포함된 사용자 카드가 표시됩니다. {#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers4}
{#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers4}
5. 다음 작업 중 하나를 수행합니다.

   | 작업 | 설명 |
   | 사용자 할당 | 사용자 카드를 클릭합니다. 그런 다음 파란색으로 강조 표시됩니다. |
   | 사용자 할당 해제 | 강조 표시된 사용자 카드를 클릭합니다. 강조 표시가 제거됩니다. |
   |-|-|

   {#t_AssignHRSkillsToUsers__choicetable_bx3_p3t_hcc} {#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers5}
{#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers5}
6. 저장을 클릭합니다.
7. 사용자에게 다른 기술을 할당하려면 다음 단계를 완료합니다.
   1. 왼쪽 목록에서 모든 사용자를 선택하고 오른쪽에서 사용자를 찾습니다.
   2. 사용자 카드에서 기술: # 옆의 화살표를 클릭합니다.
   3. 사용자의 기술을 선택하고 저장을 클릭합니다.
   {#t_AssignHRSkillsToUsers__substeps_mhf_ctb_5s}
8. 기술을 구성하려면 다음 작업 중 하나를 수행합니다.

   | 작업 | 설명 |
   | 기술 추가 | 새 기술을 클릭하고 기술 이름과 설명을 입력한 다음 제출을 클릭합니다. |
   | 기술 편집 | HR 기술 목록에서 기술 이름 옆의 연필 아이콘을 클릭합니다. 정보를 변경하고 제출을 클릭합니다. |
   |-|-|

   {#t_AssignHRSkillsToUsers__choicetable_sc4_2kt_hcc} {#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers6}
{#t_AssignHRSkillsToUsers__step_AssignSkillsToUsers6}{#t_AssignHRSkillsToUsers__steps_AssignSkillsUsers}