온라인으로 문서 제출 및 승인

이는 직원이 문서를 채우고 HR 에이전트가 검토하는 사용 사례입니다.

관리자가 문서 템플릿을 선택하고 케이스 옵션을 사용 설정하여 HR 서비스를 구성하고 해당 HR 서비스로 케이스를 생성합니다. 케이스의 상태가 준비됨 또는 진행 중으로 변경되면 직원 및 HR 에이전트에 대한 문서 작업이 시작됩니다.

직원은 상세 정보를 채우고 검토를 위해 문서를 제출합니다. 수정이 없는 경우 HR 에이전트가 문서를 승인하고, 그렇지 않으면 HR 에이전트가 메모를 추가하고 문서를 거부합니다.

직원 및 HR 에이전트에 대한 문서 작업이 다시 시작됩니다. 직원은 적절한 수정본을 만들고 문서를 다시 제출합니다. HR 에이전트가 문서를 승인하면 케이스에 첨부 파일로 추가됩니다.

직원에 대한 온보딩 활동 완료

이는 직원이 문서 제출, ID 카드 요청, 노트북 요청 등의 온보딩 활동을 완료해야 하는 사용 사례입니다.

관리자가 문서 템플릿을 선택하고 케이스 옵션을 사용 설정하여 HR 서비스를 구성하고 해당 HR 서비스로 수명주기 이벤트의 활성을 구성합니다.

수명주기 활동이 트리거되면 해당 HR 서비스로 케이스가 생성됩니다. 케이스의 상태가 준비됨 또는 진행 중으로 변경되면 직원에 대한 문서 작업이 시작됩니다. HR 케이스의 모든 작업이 완료된 후에는 직원이 제출한 문서가 케이스에 첨부 파일로 추가됩니다.