Exibir e usar o conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração)

  • Versão de lançamento: Xanadu
  • Atualizado 1 de ago. de 2024
  • 1 min. de leitura
  • Você pode acionar conjuntos de atividades usando um evento que está incluído no conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração) ou pode criar e usar código do lado do servidor (regra de negócio, script de evento, trabalho agendado etc.) que aciona o evento check_activity_set_trigger no fluxo de trabalho Verificação do gatilho do Conjunto de atividades de RH.

    Antes de Iniciar

    Função necessária: administrador

    Nota:
    Para acessar o conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração), ative o plug-in Human Resources Scoped App: Lifecycle Events for Enterprise (com.sn_hr_lifecycle_ent). Este é um método opcional que pode ser usado em vez dos valores no campo Intervalo de avaliação.

    Procedimento

    1. Navegar até Eventos de ciclo de vida > Administração > Gerenciar eventos de ciclo de vida.
    2. Selecione o evento de ciclo de vida Integração de recém-contratados (Demonstração).
    3. Selecione a guia Conjuntos de atividades.
    4. Role para a direita e selecione o conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração).
      Nota:
      O conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração) é um exemplo do que você pode usar. Esta é uma solução opcional, mas você pode criar e usar o código do lado do servidor (regra de negócio, script de evento, trabalho agendado etc.) que aciona o evento check_activity_set_trigger no fluxo de trabalho Verificação de gatilho do conjunto de atividades de RH.
    5. Selecione o conjunto de atividades Editar (ícone Editar) no conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração).
      • O tipo de gatilho é Condição.
      • Quando o Estado do caso de LE/RH muda para Trabalho em andamento, o conjunto de atividades Condição com evento BR (Demonstração) é acionado e envia um e-mail.
      Condição com conjunto de atividades de demonstração de BR de evento