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sourceDocument: Xanadu Employee Service Management
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/pt-BR/xanadu/employee-service-management

 Release :

    - xanadu

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    - pt-BR

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    - Xanadu Employee Service Management

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    - Employee


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# Gerar um relatório resumido

# Gerar um relatório resumido {#ariaid-title1}

* Versão de lançamento: Xanadu
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* Atualizado 1 de ago. de 2024
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 1 min. de leitura

Crie e salve quantos modelos forem necessários usando a aplicação ServiceNow Modelos de documentos. Crie um relatório resumido selecionando um modelo de documento para o relatório. Exporte os detalhes do caso, em formato PDF, para fins de documentação e compartilhamento.

## Antes de Iniciar

Função necessária: administrador

## Procedimento

1. Navegar até TodosGestão de casos de RHEspaço do agente para Gestão de casos.
2. Crie um caso de RH no COE de Relacionamentos do funcionário selecionando o ícone Adicionar (sinal de adição).  
   Para obter instruções detalhadas, consulte [Criar um caso no Espaço do agente para Gestão de casos de RH](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/5rp4EdxA_2dtUHT8OFAPgg "Crie um novo caso de RH em Espaço do agente para Gestão de casos de RH.").  
   Um caso de relacionamentos do funcionário é criado.
3. Selecione Relatório resumido.
4. Na janela Relatório resumido, selecione um formato de modelo de documento predefinido no qual os detalhes do caso sejam capturados.  
   Para obter detalhes sobre como criar e usar modelos de documento, consulte [Modelos de documentos](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/hajcDqFPfO4_twgASJAWUw "Com a aplicação ServiceNow Modelos de documentos, você pode criar modelos de documento HTML e PDF para gerar letras ou documentos padrão. Você pode automatizar e simplificar o processo de preenchimento, assinatura e revisão de um documento online.").
5. Selecione Gerar.  
   O relatório resumido é gerado com detalhes do caso, incluindo anotações de trabalho e adicionado como um anexo ao caso.

