Lebens- und Unfallversicherungsleistungen hinzufügen oder ändern

  • Freigeben Version: Xanadu
  • Aktualisiert 1. August 2024
  • 1 Minute Lesedauer

    • Sie können eine Versicherungsleistung für einen Mitarbeiter mit dem HR-Leistungs-Modul hinzufügen oder ändern.

    Vorbereitungen

    Erforderliche Rolle: sn_hr_core.admin oder sn_hr_core.manager

    Warum und wann dieser Vorgang ausgeführt wird

    Mitarbeiter können Fragen zu Versicherungsleistungen und Anforderungen für eine Registrierung oder Änderungen an einem Versicherungsplan stellen, indem sie über das HR-Service Portal eine Anforderung übermitteln. Ein Fall für Versicherungsleistungen wird geöffnet und kann angezeigt und verwaltet werden.

    Prozedur

    1. Navigieren zu Alle > HR-Profil > Lebens- und Unfallversicherungsleistungen.
    2. Klicken Sie auf Neu, um einen Datensatz für Versicherungsleistungen zu öffnen.
    3. Füllen Sie das Formular aus.
      (Die angezeigten Felder hängen davon ab, wie das Formular konfiguriert wurde und welche Felder ausgewählt wurden.)
      Tabelle : 1. HR-Versicherungsleistungsformular
      Beschreibung Feld
      Der Name des Versicherungsplans. Klicken Sie auf das Symbol Nachschlagen mit Liste, und wählen Sie den Plan für den Mitarbeiter aus. Plan
      Der Benutzer, der die Registrierung angefordert hat. Klicken Sie auf das Symbol Nachschlagen mit Liste, und wählen Sie den Benutzer aus. Mitarbeiter
      Die Mitgliedschafts-/Registrierungs-ID des Mitarbeiters. Plan-ID
      Das Unternehmen der Lebensversicherung, die die Versicherungsleistung anbietet. Wird ausgefüllt, wenn der Plan ausgewählt wird. Anbieter
      Der Typ des Versicherungsplans. Wird ausgefüllt, wenn der Plan ausgewählt wird. Plantyp
      Geben Sie den Abdeckungstyp des Plans ein. Beispielsweise "Familienabdeckung" oder "Plan für Einzelperson".

      Nicht alle Versicherungspläne haben einen Abdeckungstyp.

      		 Abdeckungstyp
      Der Zeitraum, den die Versicherung abdeckt. Begriff
      Klicken Sie auf das Symbol Nachschlagen mit Liste, um Kontakte auszuwählen, die Begünstigte sind. Empfänger
      Liste der Familienmitglieder des Mitarbeiters, die von den Gesundheitsleistungen abgedeckt sind. Wer ist abgedeckt
      Datum, zu dem die Leistung für den Empfänger und die Begünstigten aktiv ist. Startdatum
      Datum, zu dem die Leistung für den Empfänger und die Begünstigten nicht mehr aktiv ist. Enddatum
      Betrag in Dollar, den der Arbeitgeber pro Gehaltsabrechnung zum Plan beisteuert. Arbeitgeberanteil (pro Gehaltsabrechnung)
      Betrag in Dollar, den der Arbeitgeber pro Jahr zum Plan beisteuert. Arbeitgeberanteil (pro Jahr)
      Betrag in Dollar, den der Mitarbeiter pro Gehaltsabrechnung zum Plan beisteuert. Mitarbeiteranteil (pro Gehaltsabrechnung)
      Betrag in Dollar, den der Mitarbeiter pro Jahr zum Plan beisteuert. Mitarbeiteranteil (pro Jahr)
    4. Klicken Sie auf Absenden.
      Die Versicherungsleistung ist in der Liste HR-Versicherungsleistungen aufgeführt.
    5. Wenn Sie Versicherungsleistungsdaten ändern möchten, wählen Sie die vorhandene Versicherungsleistung in der Liste HR-Versicherungsleistungen aus.
      Sie können das Listen-Suchmenü verwenden, indem Sie den Mitarbeiternamen eingeben und die Eingabetaste drücken.
    6. Klicken Sie auf die Gesundheitsleistung, um das Formular zu öffnen.
    7. Bearbeiten Sie das Formular.
    8. Klicken Sie auf Aktualisieren.