---
sourceDocument: Xanadu – Mitarbeiter-Servicemanagement
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/de-DE/xanadu/employee-service-management

 Release :

    - xanadu

ft:locale :

    - de-DE

ft:publication_title :

    - Xanadu – Mitarbeiter-Servicemanagement

ft:clusterId :

    - emplsm

bundleId :

    - emplsm

workflow :

    - Employee


---

# Angepasste Profilinformationen

# Angepasste Profilinformationen {#ariaid-title1}

* Freigeben Version: Xanadu
* 
* Aktualisiert 1. August 2024
* 
* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 1 Minute Lesedauer

Beim Entwurf des HR-Prozesses können Sie anpassen, wie HR-Profilinformationen verarbeitet werden. Beachten Sie, dass einige angezeigte Felder auf Felder aus der Benutzertabelle \[sys_user\] verwiesen werden.

Wenn Sie die Rolle sn_hr_core.admin haben, können Sie HR-Profilinformationen anpassen.

## Profilinformationen erweitern

Sie können weitere Profilinformationen in einer separaten Tabelle erfassen. Beispielsweise können Sie eine abhängige Tabelle erstellen, die die HR-Profiltabelle \[hr_profile\] erweitert.

Da HR-Profilinformationen vertraulich sind, kann der Systemadministrator diese nicht einsehen. Weitere Informationen finden Sie unter [HR-Profil und HR-Fallsicherheit](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/rkU0I51ExJtIs1Sni3zNTA "Da HR-Profilinformationen vertraulich sind, kann der Systemadministrator [admin] diese nicht einsehen. Dies gilt auch für einige Informationen in HR-Fällen und HR-Aufgaben.").

## Benutzerdatensätze Profilen zuordnen

Ein HR-Profil-Datensatz muss mit einem Mitarbeiterdatensatz in der Benutzertabelle \[sys_user\] verknüpft werden, damit auf beide Mitarbeiterdatensätze einfach zugegriffen werden kann. Bei der Erstellung eines HR-Profil-Datensatzes wählen Sie den Benutzerdatensatz, der mit dem Profil verknüpft werden soll.

Bestimmte Felder werden in den Benutzer- und HR-Profildatensätzen angezeigt, sind aber nur in einer der Tabellen, "Benutzer" \[sys_user\] oder "HR-Profil" \[hr_profile\]. Folgende Felder sind in der Benutzertabelle \[sys_user\] enthalten.  
* Präfix \[introduction\]
* Vorname \[first_name\]
* Zweiter Vorname \[middle_name\]
* Nachname \[last_name\]
* Manager \[manager\]
* Abteilung \[department\]
* Standort \[location\]
* Mitarbeiternummer \[employee_number\]

{#c_CustomizedProfileInformation__ul_xnz_p4y_np}  
Hinweis:  
Bot-Telefonnummer-Synchronisierung wird nicht unterstützt.

Die folgende Tabelle beschreibt die anderen Felder, die von der Geschäftsregel Synchronize fields to hr_profile synchronisiert werden.  
{#c_CustomizedProfileInformation__table_ftq_klk_ss__entry__3}

| HR-Profilfeld \[hr_profile\] | Benutzer \[sys_user\] | Hinweise |
|-|-|-|
| Position \[position\] | Titel \[title\] | Position im HR-Profil ist ein referenziertes Feld. Die Meldung "HR-Profil konnte nicht aktualisiert werden" wird angezeigt: * Wenn der Titel im Benutzerformular aktualisiert wird. * Ein Positionsdatensatz mit demselben Wert nicht vorhanden ist. {#c_CustomizedProfileInformation__ul_ytj_slf_lw} |
| Adresse (privat) \[address\] | Straße \[street\] |   |
| Land \[country\] | Ländercode \[country\] | Obwohl die Feldnamen identisch sind, handelt es sich bei diesen Feldern um verschiedene Typen. Im HR-Profil ist \[country\] ein Referenzfeld. Im Benutzerdatensatz ist \[country\] eine Auswahlliste. Der Ländercode wird im Benutzerformular anstelle des Ländernamens angezeigt, wenn das ausgewählte Land im HR-Profil nicht in der Auswahlliste vorhanden ist. |
| Geschäftliche E-Mail-Adresse \[work_email\] | E-Mail \[email\] | Das HR-Profil enthält die Felder für die persönliche und geschäftliche E-Mail-Adresse, im Benutzerdatensatz ist nur die geschäftliche E-Mail-Adresse aufgeführt. |
[Tabelle : 1. Felder, die mit der Geschäftsregel synchronisiert werden]

{#c_CustomizedProfileInformation__table_ftq_klk_ss}  
Hinweis:  
Das Benutzerformular muss konfiguriert werden, um die Felder Adresse, Land und E-Mail anzuzeigen.

