概要ページ
[概要] ページでは、組織と HR のリーダーが組織の人材の包括的な概要にすぐにアクセスできます。このページでは、従業員のエンゲージメントとスキル習熟度を測定するデータを一目で確認し、組織を構成するチームを垣間見ることができます。
概要ページは リーダーハブ のホームページであり、リーダーは組織内のチームに関する次の情報にすばやく簡単にアクセスできます。
- スキルスコア
- 重大なスキルギャップ
- 人材開発 アプリケーションスイートで利用可能な成長ツールを使用した従業員のエンゲージメント。
[概要] ページにアクセスするには、 従業員センター に移動し、[Leader Hub] ドロップダウン リストから [ 概要 ] を選択します。
概要ウィジェット
| ウィジェット | 説明 |
|---|---|
| インサイトベースの提案 | ウィジェットにはプロアクティブプロンプトが含まれており、アクション可能なインサイトをプロンプトとして作業フローに取り込むことで、リーダーのプロアクティブエンゲージメントを可能にします。 デフォルトでは、リーダーに重大なスキルギャップを確認するよう促すように 1 つのシグナルが構成されます。 |
| 組織の才能 | [組織の人材 (Org talent)] ページに表示されるデータを一目で確認できます。ウィジェットには、従業員のチームに関連付けられた人材に関するデータを提供するカードの短いリストが含まれています。[組織の人材 (Org talent)] ページにすべてのチームを表示するためのリンクが用意されており、人材構成データセット全体にすばやくアクセスできます。 |
| スキル成長領域 | [組織スキル (Org skills)] ページに表示されるデータを一目で確認できます。ウィジェットには、スキルギャップが最も大きい上位 5 つのスキルが含まれています。[組織スキル (Org skills)] ページにすべてのスキルを表示するためのリンクが用意されており、スキル構成データセット全体にすばやくアクセスできます。 |
| 成長エンゲージメント | ウィジェットには、 人材開発 アプリケーションスイートで提供される成長ツールに対する従業員のエンゲージメントを測定するノーススターメトリクスとドリルダウンメトリクスが含まれています。 |