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sourceDocument: Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/ja-JP/yokohama/employee-service-management

 Release :

    - yokohama

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    - ja-JP

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    - Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)

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    - emplsm

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    - emplsm

workflow :

    - Employee


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# 実行可能な通知のためのビジネスルールのカスタマイズ

# 実行可能な通知のためのビジネスルールのカスタマイズ {#ariaid-title1}

* リリースバージョン: Yokohama
* 
* 更新日 2025年01月30日
* 
* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：1分

実行可能な通知のためのビジネスルールのカスタマイズが有効化されます。

## 始める前に

必要なロール：アドミン

## 手順

1. 移動先 すべてServiceNow の Microsoft 365通知アクション可能な通知:ビジネスルール.
2. 別のテーブルに拡張するビジネスルールを開きます。  
   例：発信者にコメントを送信
3. \[UI アクション\] 画面で、\[新規\] をクリックします。
4. \[UI アクション\] フォームのフィールドに入力します。  
   {#customize-business-rules-sn-ms-teams-hr__table_dsz_kwh_pnb__entry__2}

   | フィールド | 説明 |
   |:-|:-|
   | 名前 | ビジネスルールの名前 |
   | テーブル | 「発信者にコメントを送信」がアサインされるテーブル。 |
   | アプリケーション | HR Service Delivery integration with Microsoft Teams |
   | アクティブ | このオプションをオンにします |
   | 詳細 | このオプションをオンにします |
   | \[実行場所 (Where to run)\] | * ：次の後 * 挿入：このオプションをオンにします * 更新：このオプションをオンにします * \[フィルター条件\]：「発信者にコメントを送信」ビジネスルールのフィルター条件を適用します {#customize-business-rules-sn-ms-teams-hr__ul_tdd_cvz_pnb} |
   | 詳細 | * \[条件\]：既存の「発信者にコメントを送信」ビジネスルールから条件の値をコピーして貼り付けます。必要に応じて値を変更します。 * \[スクリプト\]：既存の「発信者にコメントを送信」ビジネスルールからスクリプトの値をコピーして貼り付けます。必要に応じて値を変更します。 {#customize-business-rules-sn-ms-teams-hr__ul_wcv_1vz_pnb} |
   [表 : 1. ビジネスルールの UI アクション]

   {#customize-business-rules-sn-ms-teams-hr__table_dsz_kwh_pnb}
5. \[送信\] をクリックします。
{#customize-business-rules-sn-ms-teams-hr__steps_xdh_z5z_pnb}