リーダーまたはサポーターロールのユーザーレコードへのアサイン

  • リリースバージョン: Yokohama
  • 更新日 2024年08月01日
  • 所要時間：1分

    • 組織のリーダーとサポーターに必要なロールをユーザーレコードに割り当てることで、組織のリーダーとサポーターに リーダーハブ へのアクセスを提供します。

    始める前に

    アクティブな従業員定義を作成して、従業員プロファイルを生成する必要があります。このプロセスの詳細については、「アクティブな従業員定義の作成」を参照してください。

    リーダーハブへのアクセスを有効にするには、組織の従業員にライセンスを提供する必要があります。従業員にライセンスを付与する方法の詳細については、「人材開発コア のユーザーライセンスの付与」を参照してください。

    必要なロール:admin [sn_egd_lh.admin]

    手順

    1. 次のように移動する。 All (すべて) > ユーザー管理 (User Administration) > ユーザー.
      ユーザー [sys_user] テーブルが表示されます。
    2. 組織のリーダーまたはサポーターである従業員に関連付けられたレコードのリストからレコードを選択します。
      ユーザーレコードのフォームが表示されます。
    3. [ロール] タブで [編集] を選択します。
    4. [コレクション] フィールドに「sn_egd」と入力します。
      「sn_egd」で始まるロールのリストが表示されます。
    5. 組織内の従業員の職業に対応するロールをダブルクリックします。
      ロール職業
      sn_egd_lh.leader 組織のリーダー
      sn_egd_lh.supporter 組織のサポーター
      ロールが [ロール] リストに表示されます。
    6. [Save (保存)] を選択します。

    タスクの結果

    組織のリーダーとサポーターには、 リーダーハブにアクセスするために必要なロールがユーザーレコードにアサインされています。従業員のロールに対応するナビゲーションパスを使用して、リーダーまたはサポーターロールがユーザーレコードにアサインされている従業員のリストを表示します。
    表 : 1. 選択肢テーブル
    ロール パス
    組織のリーダー All (すべて) > Leader Hub > リーダー
    組織のサポーター All (すべて) > Leader Hub > 支持者