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sourceDocument: Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)
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 Release :

    - yokohama

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    - Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)

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    - emplsm

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    - Employee


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# 従業員ジャーニー管理

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* リリースバージョン: Yokohama
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* 更新日 2025年02月07日
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：1分

従業員ジャーニー管理 を使用すると、HR サービスデリバリ (HRSD) の機能とアプリケーションが統合され、従業員、マネージャー、および組織が従業員のエンゲージメントと生産性を促進するジャーニーを開始および管理できるようになります。従業員ジャーニー管理 で利用可能なアプリケーション、プラグイン、統合、および機能がいくつかあります。
図 : 1. 従業員ジャーニー管理の概要

## 開始 {#employee-journey-management__cf-app-landing-get-started}

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| [ジャーニーデザイナー従業員のジャーニーをパーソナライズしてエクスペリエンスを向上させます。](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/Xwa9ZKSao92aboXPuDYi0A "ServiceNow ジャーニーデザイナー アプリケーションを使用すると、組織内の従業員とマネージャーが従業員のエンゲージメントと生産性を促進するジャーニーを開始および管理できるようになります。") | [ジャーニーアクセラレータージャーニーアクセラレーターを使用して、主要な従業員の異動に対応するカスタマイズされたジャーニー計画を作成します。](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/rSGO8bRBY2U_JWi3UaI9Cw "アドミニストレーターは ServiceNow ジャーニーアクセラレーター アプリケーションを使用して、計画および To Do タスクのテンプレートを作成できます。マネージャーはテンプレートを使用して、主要な従業員の移行に対応するカスタマイズされた計画を作成および公開します。マネージャー、従業員、メンターは、従業員センター (EC) からその計画にアクセスできます。") | [ライフサイクルイベントライフサイクルイベントを使用して企業全体の複雑なプロセスを自動化し、重要な瞬間に優れた従業員エクスペリエンスを作成します。](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/JhqVStE8IeBDS_DoqLEn5A "ライフサイクルイベント は、さまざまな従業員のジャーニーや異動に関連する HR ケースの実行を可能にします。") |
| [ラーニングポストラーニングポストを使用して、ジョブポジションと興味に基づいてパーソナライズされた推奨事項を提供し、従業員中心の学習エクスペリエンスを提供します。](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/1CQLoWUYhkN6JR1UMdC5Dg "ServiceNow ラーニングポスト アプリケーションを使用すると、従業員が必要なときに適切な学習を行えるように、オムニチャネル学習エクスペリエンスを作成できます。") | [リスニングポストリスニングポストを使用して、即時の従業員フィードバックを取得してアドミニストレーターにインサイトを提供し、迅速にアクションを行えるようにして、従業員のセルフサービスエクスペリエンスを向上させます。](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/M588Opz7OiF2tQtsPsJlKQ "ServiceNow リスニングポスト アプリケーションを使用すると、簡単なパルスサーベイを作成して従業員のタッチポイントを取得し、従業員のフィードバックからインサイトを得て、全体的な従業員エクスペリエンスを向上することができます。") |   |
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