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sourceDocument: Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)
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 Release :

    - yokohama

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    - Yokohama 従業員サービス管理 (ESM)

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    - emplsm

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workflow :

    - Employee


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# パフォーマンスを監視する KPI グループの作成

# パフォーマンスを監視する KPI グループの作成 {#ariaid-title1}

* リリースバージョン: Yokohama
* 
* 更新日 2025年01月30日
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：1分

チームにとって重要な重要業績評価指標 (KPI) を設定した KPI グループを作成します。KPI グループをアサイン先グループに関連付けると、チームのパフォーマンスを監視できます。

## 始める前に

必要なロール：sn_hr_wfo.admin

## 手順

1. KPI グループを作成します。  
   1. 移動先 HR のワークフォース最適化チームパフォーマンスKPI グループ.
   2. \[新規\] をクリックします。
   3. \[名前\] に KPI グループの名前を入力します。
   4. \[タイプ\] メニューで、 \[Teams\] を選択します。
   5. フォームヘッダーを右クリックし、 \[保存 \] をクリックします。

      1 つの KPI グループに最大 5 つの KPI を追加できます。
   {#create-kpi-groups-wfo-hr__ol_x3w_5g4_rkb}
2. KPI グループに KPI を追加します。  
   1. \[KPI\] 関連リストで、\[新規\] をクリックします。
   2. \[KPI\] フィールドで、このグループに適用する KPI を選択します。
   3. \[送信\] をクリックします。
   {#create-kpi-groups-wfo-hr__ol_lv4_j24_rkb}
3. KPI アサイン先グループを KPI グループに追加します。  
   注:  
   * KPI タイプを関連付けられる KPI グループは 1 つだけです。
   * 各アサイン先グループに追加のマネージャーを追加できます。
   * KPI グループは、ユーザーのプライマリアサイン先グループとして、そのユーザーに関連付けることができます。
   {#create-kpi-groups-wfo-hr__ul_udc_yq5_klb}
   1. \[アサイン先グループ\] タブで、\[編集\] をクリックします。
   2. 目的のアサイン先グループをコレクションからアサイン先グループリストに移動します。
   3. \[保存\] をクリックします。
   {#create-kpi-groups-wfo-hr__ol_ghh_t3z_qkb}
{#create-kpi-groups-wfo-hr__steps_m6s_lmn_wlb}