직원 프로파일에 역할 수준 매핑
직원에게 역할 수준을 매핑하는 것은 직무 아키텍처 데이터를 조직의 직원 데이터와 연결하는 중요한 단계이며, 이를 통해 직원의 기술을 추적할 수 있습니다.
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역할 수준을 할당하는 표준 방법은 직무 아키텍처 테이블이 로드될 때 트리거되는 구성을 생성 사전 예방적 프롬프트 하고 직원 프로파일 및 직무 프로파일을 기반으로 직원에게 하나 이상의 관련 역할 수준을 가지고 있는지 확인하는 것입니다.
- 직원에게 두 개 이상의 역할 수준이 있는 경우 관련 역할 목록이 포함된 프롬프트가 직원에게 전송됩니다. 직원은 목록에서 적절한 역할 수준을 선택한 다음 해당 역할 수준을 직원의 프로파일에 추가합니다.
- 직원에게 단일 관련 역할이 있는 경우, 기본 역할이 할당되지 않은 직원을 확인하는 예약된 작업이 설정된 간격으로 트리거되어 기본 역할이 직원 프로파일에 자동으로 연결됩니다.
이 절차는 요청 시 이 예약된 작업을 실행하는 방법을 설명합니다.
시작하기 전에
필요한 역할: sn_skills_int.job_arch_admin, sn_skills_int.admin
프로시저
- 다음으로 이동 .
- 예약된 작업을 검색하여 선택합니다 Attach unique role levels to employees .
- 지금 실행 버튼을 선택하여 작업을 실행합니다.
결과
단일 역할 수준을 가진 직원의 기본 역할은 해당 프로파일에서 자동으로 업데이트됩니다.