COE 보안 진단 사용

  • 릴리스 버전: Australia
  • 업데이트 날짜 2026년 03월 12일
  • 소요 시간: 2분

    • HR 관리자가 HR 에이전트에 대한 COE(HR 우수성 센터) 보안 정책을 평가하는 방법을 결정할 수 있도록 합니다.

    시작하기 전에

    필요한 역할: sn_hr_core.admin
    주:
    COE 보안 진단:
    • 지정된 HR 에이전트에 대한 케이스의 전체 액세스를 찾는 데 사용해서는 안 됩니다. COE 보안 정책이 평가되는 방식을 분석하는 데만 사용해야 합니다.
    • 모든 액세스 시나리오를 다루지는 않으며 실제 액세스 결과와 다를 수 있습니다. 예를 들어 오픈 대상, 오픈 사람, 감시 목록 및 공동 작업자는 보안 정책과 관계없이 HR 케이스에 액세스할 수 있습니다. 완전한 액세스 분석과 정확한 결과를 위해 사용합니다 Access Analyzer .
    • FAQ(자주 묻는 질문)는 KB 문서를 참조하십시오.

    프로시저

    1. 다음으로 이동 모두 > HR 관리 > COE 보안 진단.
      필드 설명
      HR 케이스 COE 보안 정책을 분석하려는 HR 케이스를 선택하는 옵션입니다.
      주:
      COE 보안 진단을 사용하는 HR 관리자는 평가 중인 HR 케이스에 접근할 수 있어야 합니다.
      사용자 COE 보안 정책을 분석하려는 HR 에이전트를 선택하는 옵션입니다.
      운영 HR 에이전트가 지정된 HR 케이스에 대해 가지고 있는 액세스 유형을 확인하는 옵션입니다.
      • 읽기
      • 쓰기
    2. 진단을 선택하여 평가 결과를 봅니다.
      • 읽을 수 있음/읽을 수 없음/쓸 수 있음/쓸 수 없음: HR 에이전트가 HR 케이스에 액세스할 수 있거나 접근할 필요가 없는 이유를 나타내는 메시지입니다.
      • COE 보안 정책: 평가된 정책 목록입니다.
        • 케이스 COE가 정책 COE와 일치하거나 케이스 COE가 정책 COE의 하위이고 해당 정책에서 모든 하위 COE에 적용이 활성화된 경우에만 정책이 평가됩니다.
        • 쓰기 정책은 읽기 액세스 권한을 평가합니다.
        • 일치 정책이 요구 사항을 충족하면 평가가 중지됩니다.
        표 1. COE 보안 정책에 대한 상세 정보
        필드 설명
        정책 이름 정책 이름을 표시합니다.
        HR 서비스 일치 케이스가 COE 보안 정책에 구성된 HR 서비스와 일치하는지 여부를 나타냅니다.
        주:
        정책에서 모든 서비스에 적용이 선택된 경우 정책은 COE의 모든 HR 케이스와 일치합니다.
        조건 일치 COE 보안 정책에 정의된 조건이 HR 케이스와 일치하는지 여부를 나타냅니다.
        주:
        이 정책에서 조건이 비어 있음으로 설정된 경우 모든 HR 케이스와 일치합니다.
        그룹 일치 HR 에이전트가 일치하는 그룹이 있는지 여부를 나타냅니다.
        일치하는 그룹 HR 에이전트와 일치하는 첫 번째 그룹의 이름을 나타냅니다.
        결과
        • 건너뜀: HR 케이스가 HR 서비스 또는 조건과 일치하지 않음을 나타냅니다.
        • 실패: HR 케이스가 HR 서비스 및 정책 조건과 모두 일치하지만 사용자가 사용자 그룹의 구성원이 아님을 나타냅니다.
        • 통과: HR 케이스가 HR 서비스 및 조건과 일치하고 사용자가 그룹 중 하나와 일치함을 나타냅니다.