スケジュール済みジョブを定期的に設定して、システムで不要になった応募者を非アクティブ化します。
手順
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移動先 .
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[MarkApplicantInactive] を選択します。
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ServiceNow Store の応募者センターの応募ページから HiringDeleteRoles.xml ファイルを表示してダウンロードします。
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スクリプトインクルード [sys_script_include] テーブルに XML ファイルをインポートします。
- オプション:
[時間] と [実行] でスケジュール済みジョブの頻度を変更します。
- オプション:
システムプロパティ (sn_ta_hiring_core.markApplicantInactive.noOfDays) の値を変更します 。
応募者を非アクティブとしてマークするベースシステム値は 30 日です。
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[アクティブ] チェックボックスを有効にして、[更新] をクリックします。
注: スケジュール済みジョブのベースシステム条件がアクティブです。これを非アクティブ化できます。
タスクの結果
応募者レコードが非アクティブ化されます。
注: 非アクティブ化された応募者が、以前システムユーザーレコード作成時に使用したメール ID で再度応募した場合、既存のロールはすべて削除され、再アクティブ化時に社外応募者ロールがアサインされます。このためには、ServiceNow Store の応募者センターの応募ページから HiringDeleteRoles.xml ファイルをダウンロードする必要があります。