福利厚生 - 生命保険、AD&D 保険の追加または変更
HR 福利厚生モジュールを使用して、従業員の福利厚生 - 保険を追加または変更できます。
始める前に
このタスクについて
従業員は、HR サービスポータルから福利厚生 - 保険について質問し、要求を送信して保険プランの登録または変更を要求できます。福利厚生 - 保険ケースがオープンし、表示および管理できます。
手順
- 移動先 すべて > HR プロファイル > 福利厚生 - 生命保険、AD&D 保険.
- [新規] をクリックして福利厚生 - 保険レコードを開きます。
-
フォームに入力します。
(表示されるフィールドは、フォームの構成方法および表示するフィールドの選択に応じて異なります)。
表 : 1. [HR 福利厚生 - 保険] フォーム 説明 フィールド 保険プランの名前。[リストから参照] アイコンをクリックして、従業員のプランを選択します。 プラン 登録を要求したユーザー。[リストから参照] アイコンをクリックして、ユーザーを選択します。 従業員 従業員のメンバーシップ/登録 ID 番号。 プラン ID 福利厚生 - 保険を提供する生命保険会社。プランを選択したときに入力されます。 プロバイダー 保険プランのタイプ。プランを選択したときに入力されます。 計画タイプ プランの補償タイプを入力します。たとえば、家族補償や個人向けプランなどがあります。 補償タイプのない保険プランもあります。
補償タイプ 保険証券の有効期間。 用語 [リストから参照] アイコンをクリックして扶養家族である連絡先を検索し、選択します。 福利厚生対象者 福利厚生 - 健康の対象となる従業員の家族のリスト。 対象者 福利厚生が従業員および福利厚生対象者に提供される日。 開始日時 福利厚生が従業員および福利厚生対象者に提供されなくなる日。 終了日 雇用主がプランに対して負担する給与あたりの金額。 雇用主負担 (給与あたり) 雇用主がプランに対して負担する 1 年間の金額。 雇用主負担 (1 年間あたり) 従業員がプランに対して負担する給与あたりの金額。 従業員負担 (給与あたり) 従業員がプランに対して負担する 1 年間の金額。 従業員負担 (1 年間あたり) -
[送信] をクリックします。
福利厚生 - 保険が [HR 福利厚生 - 保険] リストに表示されます。
-
福利厚生 - 保険のデータを変更するには、[HR 福利厚生 - 保険] リストで既存の福利厚生 - 保険を検索します。
従業員の名前を入力して Enter キーを押すことで、リスト検索メニューを使用できます。
- 福利厚生 - 健康をクリックしてフォームを開きます。
- フォームに変更を加えます。
- [更新] をクリックします。