Créer un rapport de discrimination anonyme à l’aide de l’Anonymous Report Center

  • Rversion finale: Xanadu
  • Mis à jour 1 août 2024
  • 1 minute de lecture

    • Créez des cas de discrimination qui peuvent être envoyés à votre service des ressources humaines sans que votre identité ne soit révélée.

    Avant de commencer

    Rôle requis : aucun

    Procédure

    1. Accédez à la Tout > Libre-service > Centre des employés.
    2. Dans l’onglet Ressources humaines , sélectionnez Conduite de l’employé.
    3. Sélectionnez Consultez Anonymous Report Center.
      Vous êtes déconnecté et Centre des employés connecté au Centre de signalement anonyme en tant qu’utilisateur invité.
    4. Sélectionnez Soumettre un rapport anonyme.
    5. Sélectionnez Signaler une discrimination.
    6. Renseignez les champs du formulaire.

      Toutes les informations que vous fournissez sont confidentielles.

      Tableau 1. Formulaire Signaler une discrimination
      Champ Description
      Veuillez décrire la situation en détail. Description de l’incident de discrimination avec le plus de détails possible.
      Veuillez énumérer les employés qui ont participé. Des informations sur l’identité des personnes impliquées dans la discrimination et de tout témoin de la discrimination, telles que leurs noms complets, leurs titres de poste et leurs affiliations à une équipe et à un département.
      Indiquer la date approximative de l'incident Date à laquelle la discrimination s’est produite.
      Remarque :
      Vous pouvez fournir une date estimée.
      Indiquer le lieu où l’incident a eu lieu Des informations détaillées sur l’emplacement où la discrimination s’est produite, telles que la pièce, l’espace de bureau ou l’espace à l’intérieur du bâtiment.
    7. Cochez la case de confirmation indiquant que je comprends que les informations que je fournis, y compris les détails sensibles ou personnels, seront examinées par les agents et les équipes de RH appropriés.
    8. Saisissez le code de vérification du texte ou cochez la case Je ne suis pas un robot .
    9. Sélectionnez Soumettre.
    10. Enregistrez une copie PDF de votre rapport, qui contient la clé de rapport et le numéro de rapport nécessaires pour accéder aux mises à jour, à la progression ou aux commentaires du rapport, en sélectionnant le lien Télécharger la copie du rapport .
      Remarque :
      Seuls les agents et administrateurs RH qui ont accès au Centre de signalement anonyme et peuvent accéder aux rapports. Pour en savoir plus, consultez Accéder à un rapport anonyme.