Créer un parcours

  • Rversion finale: Yokohama
  • Mis à jour 30 janv. 2025
  • 1 minute de lecture

    • Les utilisateurs qui sont des gestionnaires disposant de l'autorisation Modificateur [sn_jny.writer] peuvent créer des parcours pour les employés et affecter des mentors afin d'aider pendant le parcours.

    Avant de commencer

    Rôle requis : un utilisateur doit gérer d'autres utilisateurs pour avoir accès à la création de parcours.

    Pourquoi et quand exécuter cette tâche

    L'utilisateur qui crée un parcours est le propriétaire du parcours. Les propriétaires de parcours créent, modifient et gèrent tous les aspects d'un parcours.

    Procédure

    1. Accédez à la Tout > Centre des employés > Parcours.
    2. Sélectionnez Créer un parcours.
      Les modèles de parcours ont des configurations de parcours préconfigurées. L'administrateur de votre organisation crée et gère les configurations de parcours.
    3. Sélectionnez un modèle de parcours pour utiliser une configuration de parcours existante ou sélectionnez Vide pour créer votre propre parcours.
    4. Complétez le formulaire afin de créer un parcours.
      Tableau 1. Commençons par quelques détails concernant ce formulaire de plan
      Champ Description
      Ce parcours est destiné à Nom de l'employé auquel ce parcours est destiné.
      Nom du parcours Nom descriptif du parcours.
      Mentor du parcours Mentors que vous pouvez sélectionner. Vous pouvez également définir la vue des mentors ou modifier l'autorisation. Vous pouvez ajouter jusqu'à 5 mentors.
      Description du parcours Détails concernant ce plan.
    5. Sélectionnez Créer un parcours.

    Que faire ensuite

    Les propriétaires et les mentors de parcours disposant de l'autorisation appropriée peuvent modifier les parcours existants.
    • Ajoutez des tâches Accélérateur de parcours à un parcours.
    • Ajoutez des étapes Accélérateur de parcours à un parcours.
    • Faites glisser les étapes et les tâches d'un parcours pour en modifier l'ordre.
    • Ajoutez un mentor.
    • Publiez le parcours.
    • Ajoutez l'apprentissage recommandé et des liens rapides.