Erstellen Sie ein Ziel vom Typ Employee Growth and Development (EGD).

  • Freigeben Version: Washingtondc
  • Aktualisiert 1. Februar 2024
  • 1 Minute Lesedauer

    • Erstellen Sie Ziele, um berufliche und persönliche Interessen zu definieren und nachzuverfolgen.

    Vorbereitungen

    Erforderliche Rolle: keine

    Prozedur

    1. Navigieren Sie in Mitarbeiter-Centerzu Ihre Karriere > Ziele.
    2. Wählen Sie Neues Ziel erstellen aus.
    3. Wählen Sie aus den verfügbaren Zieltypenaus.
      Wenn kein Zieltyp angezeigt wird, der Ihrem Ziel entspricht, können Sie Etwas anderes auswählen, um ein benutzerdefiniertes Ziel zu erstellen.
    4. Wählen Sie Weiter.
    5. Wählen Sie aus den verfügbaren Zinsenaus.
      Wenn Sie Etwas anderesausgewählt haben, gelangen Sie direkt zu einem Formular zum Erstellen Ihres Ziels.
    6. Füllen Sie das Formular zum Erstellen eines Zielsaus.
      Einige der Felder wurden mit Ihrer vorherigen Auswahl ausgefüllt. Füllen Sie alle leeren oder auswählbaren Felder aus.
    7. Wählen Sie Weiter.
      Sie haben die Möglichkeit, als Entwurf zu speichern, damit Sie vor der Übermittlung über Ihr Ziel nachdenken können.
    8. Wählen Sie aus, mit wem Sie Ihr Ziel teilen möchten.
    9. Wählen Sie Absenden.

    Nächste Maßnahme

    Sie können einen Wachstumsplan aus Ihrem Ziel erstellen. Weitere Informationen zum Erstellen von Wachstumsplänen finden Sie unter Wachstumsplan erstellen