従来版 HR での HR オンボーディングケースの監視
オンボーディングダッシュボードを使用して、HR のスコープ外バージョンで、従業員のオンボーディングケースの進行状況とステータスを監視することができます。オンボーディング要求が適切なタイミングで承認されるようにし、新しい従業員が働き始める前に、タスクとフルフィルメント要求が完了したことを確認するために役立ちます。
始める前に
このタスクについて
オンボーディングダッシュボードは、オンボーディングに関連付けられたタスクの作業を行う HR エージェントおよび採用担当者の作業負荷を分散するのにも使用できます。デフォルトでは、ダッシュボードには、以下のレポートが表示されます。
| 名前 | 説明 |
|---|---|
| アクティブな HR オンボーディングケース | それぞれのケースのスナップショット、ケースのワークフローステージと状態、およびアサイン先担当者が表示されます。 |
| オープンオンボーディングケース/承認待ちの要求/HR プロファイルの数 | 対応するレコードを参照するには、これらのクイックリンクのいずれかをクリックします。 |
| 場所別の HR オンボーディングケース | 各場所の状態別でオンボーディングケースの数をレビューします。 |
| 担当者別のアクティブな HR オンボーディングケース | 各 HR エージェントにアサインされたオンボーディングケースの作業負荷を評価します。 |
| 担当者別のアクティブな HR オンボーディングタスク | 各 HR エージェントにアサインされたオンボーディングタスクの作業負荷を評価します。 |
| アクティブな HR オンボーディング IT 要求 | IT フルフィルメント要求の状態別のリストをレビューします。一例としては、コンピューターを設定し、新しい従業員に提供する要求があります。 |
アクセスできるダッシュボードをカスタマイズして、ウィジェットやレポートを追加または削除することができます。たとえば、HR 採用マネージャーは、承認を待機中の要求を場所ごとにグループ化して一覧表示するレポートをオンボーディングダッシュボードに追加できます。
手順
- 移動先 .
-
次の任意のタスクを実行します。
オプション 説明 オンボーディングケースのリスト内でワークフロータスクの説明を参照 説明を記したツールヒントを表示するには、ワークフローアイコンをカーソルでポイントします。アイコンの左側の矢印をクリックして、アイコンとその説明のリストを展開することもできます。 HR ケースで作業 ケース番号をクリックします。変更を行って [更新] をクリックすると、オンボードダッシュボードが再度開きます。 チャートセグメントのケースの参照 チャートセグメントをクリックします。ケースのリストが開きます。 HR エージェントにアサインされたケースまたはタスクのレビュー [担当者別のアクティブな HR オンボーディングケース] または [担当者別のアクティブな HR オンボーディングタスク] リストで、HR エージェントの名前をクリックします。 IT フルフィルメント要求の状態の確認 [アクティブな HR オンボーディング IT 要求] リストで要求のステータスをクリックします。要求を選択し、[要求アイテム] 関連リストでアイテムを表示します。 チャートを画像ファイルとして保存 チャートにカーソルを合わせたときにメニューアイコンが表示される場合は、アイコンをクリックして、チャートを画像ファイルにエクスポートできます。