Versionshinweise zu Manager Hub

  • Freigeben Version: Washingtondc
  • Aktualisiert 1. Februar 2024
  • 2 Minuten Lesedauer

    • Mit der Anwendung ServiceNow® Manager Hub können Manager den Selfservice und die proaktive Interaktion mit ihren Teammitgliedern verbessern, indem Einblicke und empfohlene Aktionen für die Elemente bereitgestellt werden, die für den Teamerfolg am dringendsten und wichtig sind. Manager können sich durch kuratierte und personalisierte Ressourcen zu Führungskräften weiterentwickeln. Manager Hub wurde im Release Washington DC ] erweitert und aktualisiert.

    Highlights von Manager Hub für Release Washington DC

    Machen Sie sich mit den aktuellen Kompetenzen und den Zielkompetenzen Ihres Teams vertraut. Verschaffen Sie sich einen Überblick über die Kompetenzen, Kenntnisstufen und Kompetenzlücken Ihrer Teammitglieder.

    Weitere Informationen finden Sie unter Manager Hub.

    Wichtig:
    Manager Hub ist im ServiceNow Store verfügbar. Weitere Informationen finden Sie im Abschnitt „Aktivierungsinformationen“ dieser Versionshinweise.

    Neu im Washington DC-Release

    Know your team's skills
    • Zeigen Sie die Teammitglieder mit guten Kompetenzen und mit Handlungsbedarf an.
    • Verschaffen Sie sich einen Überblick über die verschiedenen Kompetenzen, die Ihre Teammitglieder besitzen, sowie über die Anzahl der Personen mit jeder Kompetenz sowie die Kompetenzen nach Teammitglied.
    • Helfen Sie Ihren Mitarbeitern, verschiedene von Employee Growth and Development bereitgestellte Tools wie Schulungen, Wachstumspläne und Mentoring zu verwenden, um neue Kompetenzen aufzubauen oder bestehende Kompetenzlücken zu schließen.

    Aktivierungsinformationen

    Installieren Sie Manager Hub, indem Sie es von ServiceNow Store anfordern. Besuchen Sie die ServiceNow Store-Website, um alle verfügbaren Apps anzuzeigen und Informationen zum Senden von Anforderungen an den Store zu erhalten. Kumulative Informationen zum Release für alle veröffentlichten Apps finden Sie in den Release-Hinweisen zum ServiceNow Store-Versionsverlauf.

    Verwandte ServiceNow-Anwendungen und -Funktionen

    Journey Accelerator
    Erstellen und veröffentlichen Sie benutzerdefinierte Pläne für wichtige Mitarbeiterübergänge mithilfe der Journey Accelerator-Vorlagen. Erstellen Sie die Journey-Pläne über Manager Hub in Mitarbeiter-Center, und greifen Sie darauf zu.
    Journey Designer
    Erleichtern Sie tägliche Aktivitäten zwischen verschiedenen funktionsübergreifenden Prozessen und Abteilungen, und automatisieren Sie Prozesse wie das Onboarding neuer Mitarbeiter.
    Enterprise Employee Experience Pack
    Verwalten und koordinieren Sie die Rückkehr Ihrer Mitarbeiter an den Arbeitsplatz so, dass die Sicherheitsanforderungen Ihres Unternehmens unterstützt werden. Klicken Sie auf der Registerkarte „Managerbibliothek“ in Mitarbeiter-Centerauf den Link Rückkehr ins Büro verwalten.
    Kompetenzzentrum „Employee Relations“.
    Melden Sie Fehlverhalten oder vertrauliche Probleme über Mitarbeiterbeziehungen, was eine hohe Sicherheitsvorkehrung zum Schutz der Privatsphäre der Mitarbeiter bietet.
    Bereichsbezogene App für Human Resources
    Wenden Sie sich direkt über Mitarbeiter-Centeran HR-Mitarbeiter.
    Content Experiences
    Finden Sie nützliche Artikel und Ressourcen, die Ihnen helfen, Ihre Kompetenzen als Führungskraft zu erweitern.
    Employee Center Core
    Schließen Sie Ihre Aufgaben ab, und genehmigen Sie Teamanforderungen über die Registerkarte Übersicht in Manager Hub in Mitarbeiter-Center. Teamaufgaben und -anforderungen werden nur angezeigt, wenn die Anwendung Employee Center Core installiert ist.
    Proaktive Aufforderungen
    Stellen Sie Eingabeaufforderungen in Manager Hub bereit, um Manager oder Mitarbeiter zu ermutigen, schnell Maßnahmen zu ergreifen.
    Talent Development
    Helfen Sie Ihrem Team, den nächsten Karrieremeilenstein zu erreichen, indem Sie Entwicklungspläne Ihrer Teammitglieder überprüfen und Genehmigungen umgehend abschließen.
    Learning
    Weisen Sie Kurse zu, und helfen Sie Ihren Teammitgliedern, sich in allen Aspekten ihrer Karriere weiterzubilden. Weisen Sie Lernkurse in Manager Hubzu.
    Skills Intelligence
    Verschaffen Sie sich einen detaillierten Überblick über die Kompetenzen in Ihrem Team, indem Sie die Kompetenzen Ihres Teams im Manager Hubüberprüfen.