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sourceDocument: Yokohama Employee Service Management
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/pt-BR/yokohama/employee-service-management

 Release :

    - yokohama

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    - pt-BR

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    - Yokohama Employee Service Management

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    - emplsm

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    - Employee


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# Soluções com escopo da Análise de desempenho de RH

# Soluções com escopo da Análise de desempenho de RH {#ariaid-title1}

* Versão de lançamento: Yokohama
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* Atualizado 30 de jan. de 2025
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 1 min. de leitura

As Soluções Análise da plataforma contêm painéis pré-configurados. Esses painéis contêm visualizações de dados acionáveis que ajudam você a melhorar suas práticas e processos empresariais.
As visualizações de dados da Análise da plataforma usam dados do Performance Analytics [indicador](https://www.servicenow.com/docs/access?context=now-platform-glossary&version=yokohama&pubname=yokohama-glossary&section=gloss-indicator&ft:locale=en-US) para mostrar dados ao longo do tempo, ajudando você a analisar seus processos de negócios e identificar áreas de melhoria. Com o Soluções Análise da plataforma, você pode obter valor do Performance Analytics para seu aplicativo com o mínimo de configuração. Você sempre pode criar seus próprios objetos.  
Importante:  
Configure e teste Soluções Análise da plataforma em uma instância de não produção antes de habilitá-los na produção.  
Para habilitar o plug-in da solução, um administrador pode navegar até Definições do SistemaPlug-ins E ative os plug-ins Análise de desempenho - Pacote de conteúdo - App com escopo de recursos humanos e Análise de desempenho - Pacote de conteúdo - App com escopo de eventos de ciclo de vida de recursos humanos.  
Nota:  
Esta solução se aplica à aplicação de Recursos Humanos com escopo e não à aplicação de Recursos Humanos disponível em versões anteriores.

## Adicione a Análise de autoatendimento aos painéis de Recursos Humanos {#human-resources-content-pack__section_slh_jzy_mlb}

Se você tiver a Análise de autoatendimento ativada em uma instância, poderá adicionar widgets de análise de autoatendimento aos seus painéis Performance Analytics ou a um Portal de serviços. Para obter um conjunto pronto de indicadores e detalhamentos, ative o plug-in Análise de autoatendimento PA (com.snc.pa.self_service_analytics). Encontre os indicadores de autoatendimento por meio do Performance Analytics Console de administração, crie widgets e adicione-os ao seu painel ou portal. Ative também o trabalho de coleta de dados de Análise de Autoatendimento \[SSA\].
* **[Painel do agente de recursos humanos](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/ocVDEL6SlJvG9ZRX52O1vw)**   
  O painel para agentes de RH monitora os casos para ajudar a ficar por dentro do backlog, permitindo que o agente de RH forneça uma experiência simplificada para a força de trabalho da organização.
* **[Painel do gerente de recursos humanos](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/S1lE~8Hc6wuHf2oL8NwSAA)**   
  O painel para gerentes de RH fornece informações sobre como as equipes de RH estão atendendo às expectativas. O gerente de RH pode medir e melhorar a influência de sua equipe em atender e exceder as expectativas da força de trabalho.
* **[Painel executivo de integração de RH](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/XsSmE80SeJCbI1N8hLeEyA)**   
  Este painel fornece aos executivos de Recursos Humanos informações sobre como os novos funcionários progridem suavemente nas atividades de integração. As informações em tempo real fornecem todas as informações de que precisam para medir e melhorar a influência de sua equipe em proporcionar uma experiência agradável ao funcionário.

**Tópicos relacionados**   

* [Soluções Análise da plataforma](https://www.servicenow.com/docs/access?context=content-packs-in-form-analytics&version=yokohama&pubname=yokohama-now-intelligence&ft:locale=en-US)
* [Ative sua assinatura do Performance Analytics](https://www.servicenow.com/docs/access?context=c_PremiumPerformanceAnalytics&version=yokohama&pubname=yokohama-now-intelligence&ft:locale=en-US)

