Adicionar ou modificar benefícios de seguro de vida, AD&D

  • Versão de lançamento: Washingtondc
  • Atualizado 1 de fev. de 2024
  • 2 min. de leitura

    • Você pode adicionar ou modificar um benefício de seguro para um funcionário usando o módulo de Benefícios de RH.

    Antes de Iniciar

    Função necessária: sn_hr_core.basic ou sn_hr_core.manager

    Por Que e Quando Desempenhar Esta Tarefa

    Os funcionários podem fazer perguntas sobre benefícios de seguro e solicitar a inscrição ou modificação de um plano de seguro enviando uma solicitação por meio do Portal de serviços de RH. Um caso de benefícios de seguro é aberto e pode ser exibido e gerenciado.

    Procedimento

    1. Navegar até Todos > Perfil de RH > Benefícios do Seguro de Vida e de Morte Acidental e Desmembramento.
    2. Clique em Novo para abrir um registro de benefício de seguro.
    3. Preencha o formulário.
      (Os campos exibidos dependem de como o formulário está configurado e de quais campos estão selecionados para exibição.)
      Tabela 1. Formulário de Benefício de Seguro no RH
      Descrição Campo
      O nome do plano de seguro. Clique no ícone Pesquisar usando a lista e selecione o plano para o funcionário. Planejar
      O usuário que solicitou a inscrição. Clique no ícone Pesquisar usando a lista e selecione o usuário. Funcionário
      O número de ID de associação/inscrição do funcionário. ID do Plano
      A seguradora de vida que fornece o benefício do seguro. Preenche quando o plano é selecionado. Provedor
      O tipo de plano de seguro. Preenche quando o plano é selecionado. Tipo de plano
      Insira o tipo de cobertura do plano. Um exemplo é Cobertura familiar ou Plano individual.

      Nem todos os planos de seguro têm tipo de cobertura.

      		 Tipo de cobertura
      O período que a apólice de seguro cobre. Termo
      Clique no ícone Pesquisar usando a lista para pesquisar e selecionar contatos que são beneficiários. Beneficiários
      Lista de membros da família do funcionário cobertos pelo benefício de saúde. Quem está coberto
      Data em que o benefício está ativo para o funcionário e os beneficiários. Data de início
      Data em que o benefício não está mais ativo para o funcionário e os beneficiários. Data de término
      Valor em dólares que o empregador contribui para o plano por contracheque. Contribuição do empregador (por contracheque)
      Valor em dólares que o empregador contribui para o plano por ano. Contribuição do empregador (por ano)
      Valor em dólares que o funcionário contribui para o plano por contracheque. Contribuição do funcionário (por contracheque)
      Valor em dólares que o funcionário contribui para o plano por ano. Contribuição do funcionário (por ano)
    4. Clique em Enviar.
      O benefício de seguro está listado na lista Benefícios de seguro de RH.
    5. Para modificar os dados de benefício de seguro, localize o benefício de seguro existente na lista Benefícios de seguro de RH.
      Você pode usar o menu de pesquisa de lista digitando o nome do funcionário e pressionando Enter.
    6. Clique no benefício de saúde para abrir o formulário.
    7. Modifique o formulário.
    8. Clique em Atualizar.