전반적인 목표 진행률을 측정하고 이를 평가하여 조직의 전략적 우선순위에 맞게 조정하기 위해 목표를 생성하고 대상을 설정합니다.

시작하기 전에

필요한 역할: sn_gf.goal_user 또는 sn_gf.goal_admin

이 태스크 정보

일반적으로 목표는 특성상 질적인 항목입니다. 목표는 야심 찬 것이어야 하며 팀에 동기와 과제를 부여해야 합니다.

프로시저

1. 다음으로 이동 모두 > 엔터프라이즈 목표 관리 > 목표.
2. 새로 만들기를 클릭합니다.
3. 양식에서 필드를 채웁니다.
   필드 정보는 목표 양식 문서를 참조하십시오.
4. 제출을 클릭합니다.

다음에 수행할 작업

목표의 대상을 설정합니다.