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sourceDocument: Xanadu IT Service Management
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 Release :

    - xanadu

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    - Xanadu IT Service Management

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workflow :

    - Technology


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# アセスメントの完了後にスキルをアサインする

# アセスメントの完了後にスキルをアサインする {#ariaid-title1}

* リリースバージョン: Xanadu
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* 更新日 2024年08月01日
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 所要時間：2分

完了したコースアイテムに基づいて、特定のスキルレベルのスキルを研修生に自動的にアサインします。たとえば、研修生がエキスパートレベルで日本語を学習するコースアイテムを完了した場合は、その研修生にスキルレベル「エキスパート」をアサインできます。{#assign-skills-assessment__assign-skills-after-assessment}

## 始める前に

必要なロール：sn_coaching.coach および sn_coaching.admin

## このタスクについて

コーチング機会、コーチングアセスメント、またはコースアイテムにスキルを関連付けることができます。研修生がコーチングアセスメントを完了すると、その研修生がコーチング機会中に獲得したスキルを自動的にアサインできます。

コーチング機会から生成されたコーチングアセスメントによって、そのアセスメントが完了した後に研修生にはスキルが付与されます。アサインされたコースアイテムを含めるようにアセスメントが構成されている場合、コースアイテムに関連付けられたスキルもアセスメントに追加されます。

## 手順

1. スキルとコーチングアセスメントまたはコーチング機会を関連付けます。

   | 目的 | 手順 |
   | スキルとコーチング機会を関連付ける | 1. \[コーチング\]\[コーチング機会\] に移動します。 2. スキルとスキルレベルを関連付けるレコードを選択します。 3. \[アセスメント完了時に付与されるスキル\] 関連リストで、\[新規\] をクリックします。 4. \[スキル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、この機会に関連付けるスキルを選択します。 5. \[スキルレベル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、この機会のスキルレベルを選択します。 {#assign-skills-assessment__ol_z1p_3x3_shb} |
   | スキルとコーチングアセスメントを関連付ける | 1. \[コーチング\]\[コーチングアセスメント\] に移動します 2. スキルとスキルレベルを関連付けるレコードを選択します。 3. \[アセスメントによって獲得されたスキル\] 関連リストで、\[新規\] をクリックします。 4. \[スキル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、このアセスメントに関連付けるスキルを選択します。 5. \[スキルレベル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、このアセスメントのスキルレベルを選択します。 {#assign-skills-assessment__ol_qsj_px3_shb}アセスメントが完了すると、研修生にスキルが自動的に追加されます。 |
   | スキルをコースアイテムに関連付ける | 1. \[コーチング\]\[コースアイテム\] に移動します。 2. スキルとスキルレベルを関連付けるレコードを選択します。 3. \[アセスメント完了時に付与されるスキル\] 関連リストで、\[新規\] をクリックします。 4. \[スキル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、このトレーニングに関連付けるスキルを選択します。 5. \[スキルレベル\] フィールドで、ルックアップアイコンをクリックし、このコースアイテムのスキルレベルを選択します。 {#assign-skills-assessment__ol_xrn_qx3_shb} |
   |-|-|

   {#assign-skills-assessment__choicetable_nyk_yw3_shb}
2. \[送信\] をクリックします。  
   研修生の \[コーチングアセスメント\] レコードの \[付与されたすべてのスキル\] 関連リストに移動すると、その研修生に付与されるすべてのスキルを表示できます。\[ソース\] フィールドには、機会、アセスメント、またはトレーニングのいずれによって付与されたかが表示されます。