Configuration de Coaching et enquêtes

  • Rversion finale: Australia
  • Mis à jour 12 mars 2026
  • 1 minute de lecture
  • Pour profiter pleinement de Coaching, configurez l'application Coaching et des enquêtes.

    Configurer Coaching

    Configurez Coaching pour commencer à évaluer et à coacher des stagiaires.
    1. Configurez Coaching rôles et regroupez pour identifier Coaching les utilisateurs, les coachs et les administrateurs.
    2. Définissez un déclencheur d'évaluation sur le formulaire Opportunité de coaching.
    3. Identifiez le contenu de formation qui est fourni dans le cadre d'une formation ou d'un coaching virtuel.
    4. Configurez des coachs virtuels à ajouter à une opportunité de coaching.
    5. Configurez des enquêtes pour fournir des commentaires sur le coaching afin de pouvoir y apporter des améliorations.

    Configurer des enquêtes

    Vous pouvez obtenir des commentaires à la fois pour le coach et pour le stagiaire en créant des enquêtes accessibles depuis un formulaire d'évaluation de coaching qui a été résolue ou fermée.
    • Enquête effectuée auprès du stagiaire pour fournir des commentaires sur le coach
    • Enquête effectuée auprès du coach pour fournir des commentaires sur le stagiaire

    Accédez au concepteur d’enquête en Coaching accédant à Enquête > Concepteur d'enquête.

    Accéder aux Coaching définitions de l’enquête en accédant à Coaching > Enquêtes de coaching.