Demander un feedback de compétence

  • Rversion finale: Australia
  • Mis à jour 12 mars 2026
  • 1 minute de lecture

    • Vous pouvez demander un feedback de compétence à partir du widget Demandes de feedback de compétence envoyées lorsqu’aucune demande de feedback existante n’a été envoyée.

    Avant de commencer

    Rôle requis : manager

    Procédure

    1. Dans accédez Centre des employés à Votre équipe > Compétences.
    2. Dans le widget Demandes de feedback de compétence envoyées, sélectionnez Demander un feedback.
    3. Renseignez les informations du formulaire Demander un feedback de compétence .
      Tableau 1. Formulaire Demander un feedback de compétence
      Champ Description
      Employé Employé pour lequel vous souhaitez demander des commentaires.
      Compétences Compétences pour lesquelles vous souhaitez demander des commentaires.
      Remarque :
      Étant donné que ce commentaire a été demandé à partir du widget Demandes de feedback de compétence envoyées , ce champ doit être renseigné manuellement.
      Demander un feedback de la part de Employé à qui vous demandez des commentaires.
      Feedback à transmettre avant le Option permettant de définir la date à laquelle le commentaire est dû.
      Notes Il s’agit d’une entrée facultative qui vous permet d’ajouter toute autre information que vous souhaitez ajouter sous forme de note au fournisseur de commentaires.
    4. Sélectionnez Envoyer une demande.