Créez, modifiez et enregistrez des tâches à faire dans le cadre d’un plan d’action. Les tâches sont affectées à des employés, des mentors ou des responsables pour qu’ils les terminent.
Avant de commencer
Rôle requis : tous les employés ayant des subordonnés directs
Procédure
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Accédez à la et ouvrez un plan d’action.
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Cliquez sur Ajouter une tâche ou ouvrez une tâche existante dans une étape.
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Choisissez l’option qui convient le mieux à votre employé ou mentor.
| Option | Description |
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| Sélectionner dans la liste des modèles de tâches |
Sélectionnez parmi une liste de modèles de tâches disponibles, puis cliquez sur Suivant. Les modèles facilitent et accélèrent la création de tâches cohérentes pour plusieurs employés ou mentors. |
| Cliquez sur Créer votre propre |
Cliquez sur Créer votre propre tâche pour créer une tâche à partir de zéro. Créer une tâche à partir de zéro est une bonne option pour créer une tâche unique pour un seul employé ou mentor. |
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Remplissez le formulaire de tâches.
Remarque :
- Pour les tâches qui conviennent à plusieurs employés ou mentors, sélectionnez Enregistrer comme modèle. Enregistrez la tâche en tant que modèle afin qu’elle puisse être utilisée par d’autres employés ou mentors dans de futurs plans d’action.
- La Champs de tâche du plan d’action rubrique contient des descriptions des champs du formulaire Tâche.
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Cliquez sur Enregistrer.