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sourceDocument: Australie Architecture d'entreprise (anciennement Gestion du portefeuille d’applications)
sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/fr-FR/application-portfolio-management

 Release :

    - australia

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    - fr-FR

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    - Australie Architecture d'entreprise (anciennement Gestion du portefeuille d’applications)

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    - appportman

workflow :

    - Technology


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# Formulaire Créer une cible

# Formulaire Créer une cible {#ariaid-title1}

* Rversion finale: Australia
* 
* Mis à jour 12 mars 2026
* 
* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 2 minutes de lecture

Utilisez le formulaire Créer une cible pour créer une cible quantitative ou qualitative pour votre objectif.
{#eaw-create-new-target-form__table_eh1_4f1_ybc__entry__2}

| Champ | Description |
|-|-|
| Nom | Nom de la cible. |
| Objectif | Objectif que cette cible suit. |
| Description | Description de la cible. |
| État | État de la cible. Les options disponibles sont les suivantes : * Brouillon * En cours * Approuvé * Terminer * En attente * Atteint * Non atteint {#eaw-create-new-target-form__ul_rnt_t31_ybc} |
| Progression | Pourcentage de la cible terminée. Cette valeur est calculée automatiquement. Si le champ Type est défini sur Agrandir, la valeur de progression est calculée à l'aide de la formule suivante. `Progression = (valeur réelle - valeur de base) / (valeur cible - valeur de base) x 100` Si le champ Type est défini sur Réduire, la valeur de progression est calculée à l'aide de la formule suivante. `Progression = (valeur réelle - valeur cible) / (valeur de base - valeur cible) x 100` |
| Statut | État indiquant la progression de la cible. Les options disponibles sont les suivantes : * Vert : indique que la cible est sur la bonne voie. * Jaune : indique que la cible doit être améliorée. * Rouge : indique que la cible nécessite une attention immédiate. {#eaw-create-new-target-form__ul_dzs_5h1_ybc} |
| Impact sur l'objectif | Une valeur numérique qui représente l'importance de cette cible par rapport à son objectif parent. Par défaut, la valeur est (1) Neutre. Les options disponibles sont les suivantes : * (0) Aucun impact * (1) Neutre * (2) Modéré * (3) Élevé * (4) Très élevé * (5) Maximum {#eaw-create-new-target-form__ul_uhw_3h1_ybc} Remarque : Ce champ n'est disponible que lorsque la sn_gf.weighted_average_enabled propriété système est définie sur Oui. |
| Propriétaire | Propriétaire de la cible. |
| Contributeurs | Utilisateurs qui contribuent à la réalisation de la cible. |
[Tableau 1. Créer des champs de formulaire cibles]

{#eaw-create-new-target-form__table_eh1_4f1_ybc} {#eaw-create-new-target-form__table_nmn_lxt_ncc__entry__2}

| Champ | Description |
|-|-|
| Date de début | Date de début de la cible. Par défaut, la date de début du trimestre actuel est renseignée. |
| Date de fin | Date de fin pour la cible. Par défaut, la date de fin du trimestre actuel est renseignée. |
[Tableau 2. Champs de formulaire de la section de durée]

{#eaw-create-new-target-form__table_nmn_lxt_ncc} {#eaw-create-new-target-form__table_yxb_nxt_ncc__entry__2}

| Champ | Description |
|-|-|
| Unité de mesure | Type de mesure pour la valeur spécifiée. Les types de mesures disponibles sont stockés dans la table Unités \[sn_gf_units\]. |
| Valeur de base | Valeur de base de la cible. La valeur de base peut également être considérée comme la valeur actuelle ou actuelle. |
| Valeur réelle | Valeur réelle de la cible à un moment donné. Ce champ n'est disponible que lorsque le champ Type est défini sur Agrandir ou Réduire. |
| Type | Type de cible qui indique la direction de la réalisation. Les options disponibles sont les suivantes : * Agrandir : la direction de la progression est vers la valeur cible à partir de la valeur de base. La valeur de base doit être inférieure à la valeur cible. * Réduire : la direction de la progression est vers la valeur cible à partir de la valeur de base. La valeur cible doit être inférieure à la valeur de base. {#eaw-create-new-target-form__ul_hqq_rg1_ybc} |
| Valeur cible | Valeur cible de la cible. Cette valeur est l'objectif que votre équipe souhaite atteindre. Ce champ n'est disponible que lorsque le champ Type est défini sur Agrandir ou Réduire. |
| Fréquence de révision | Option permettant de spécifier la fréquence à laquelle le propriétaire ou le contributeur doit mettre à jour la valeur réelle de la cible. Les options disponibles sont les suivantes : * Quotidien * Hebdomadaire * Toutes les deux semaines * Mensuel * Trimestriel * Annuel {#eaw-create-new-target-form__ul_wvy_fg1_ybc} |
| Remarque | Remarque saisie pour justification commerciale lors de la mise à jour de la cible. |
| Date de révision | Date à laquelle la cible doit être examinée. |
[Tableau 3. Champs de formulaire de la section Mesures]

{#eaw-create-new-target-form__table_yxb_nxt_ncc}
**Concepts associés**   

* [Explorer les objectifs](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/63HMzQu80AxP4hIrIacloQ "Les objectifs sont importants pour aligner et optimiser les investissements dans les applications d’entreprise et pour obtenir des résultats stratégiques.")  
**Tâches associées**   

* [Ajouter une cible quantitative à un objectif](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/7M_VYpktB_~SlC2v_J2y_A "Vous pouvez ajouter une cible quantitative pour suivre la progression vers la réalisation d’un objectif. Il s’agit d’un objectif mesurable basé sur des chiffres fixé pour suivre la performance d’un objectif.")
* [Ajouter une cible qualitative à un objectif](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/UUVBFVZF9Mgwjy2VqP3LVQ "Vous pouvez ajouter une cible qualitative pour suivre la progression vers la réalisation d’un objectif. Il s’agit d’un objectif non mesurable et basé sur l’interprétation, défini pour suivre la performance d’un objectif.")

