--- sourceDocument: Strategisches Portfoliomanagement Von Yokohama sourceDocumentLink: https://servicenow-prod.fluidtopics.net/r/de-DE/yokohama/it-business-management Release : - yokohama ft:locale : - de-DE ft:publication_title : - Strategisches Portfoliomanagement Von Yokohama ft:clusterId : - itbm bundleId : - itbm workflow : - Technology --- # Erstellen Sie einen nicht monetären Vorteilsplan für ein Epic # Erstellen Sie einen nicht monetären Vorteilsplan für ein Epic {#ariaid-title1} * Freigeben Version: Yokohama * * Aktualisiert 30. Januar 2025 * * ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 5 Minuten Lesedauer Epic-Leistungspläne erfassen die potenziellen nicht finanziellen Vorteile, die das Epic bei der Ausführung des Epic erhält. Erstellen Sie einen nicht-monetären Vorteilsplan, um den geschätzten Vorteil in einer Kategorie anzugeben, die eine oder mehrere Geschäftsperioden umfasst. ## Vorbereitungen Erforderliche Rolle: Safe_Product_owner, Safe_Scrum_Master oder Safe_admin ## Warum und wann dieser Vorgang ausgeführt wird Die nicht-monetären Leistungsplan-Aufgliederungsdatensätze werden automatisch erstellt, wenn Sie den Leistungsplan speichern, indem Sie auswählen Automatisch Oder Manuell In Aufgliederungstyp Feld. Die Aufgliederungsdatensätze für nicht-monetäre Leistungspläne geben die geschätzten und tatsächlichen nicht finanziellen Vorteile auf granularer Ebene für bestimmte Geschäftsperioden an, z. B. GJ16: April und GJ16: Mai. Die zugehörige Liste „Aufgliederungen des nicht-monetären Leistungsplans" zeigt die aggregierten Vorteile für geschätzte und tatsächliche nicht finanzielle Vorteile für jede Geschäftsperiode für das Epic an. ## Prozedur 1. Navigieren zu AlleAgile DevelopmentEpicsan. 2. Öffnen Sie das erforderliche Epic. 3. Klicken Sie auf das Hamburger-Symbol ( ![Hamburger-Symbol]()) Und navigieren Sie zu AnsichtLeistungan. 4. Füllen Sie im Formular die erforderlichen Felder im Abschnitt „Planung" aus. Dieser Abschnitt ist verfügbar, wenn die Leistungsansicht ausgewählt ist.{#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_tj5_5bp_qrb__entry__2} | Feld | Beschreibung | |-|-| | Geplantes Startdatum | Voraussichtliches Startdatum für die Epic. Das geplante Startdatum kann das aktuelle Datum oder ein zukünftiges Datum sein. | | Geplantes Enddatum | Voraussichtliches Enddatum für die Epic. Das geplante Enddatum muss nach dem geplanten Startdatum liegen. | | Geplante Leistung | Leistungswert, der aus der Leistungsaufgliederung zusammengefasst wird. | | Tatsächliches Startdatum | Tatsächliches Startdatum für die Epic. Das tatsächliche Startdatum kann am oder vor dem geplanten Startdatum liegen. | | Tatsächliches Enddatum | Tatsächliches Enddatum für die Epic. Das tatsächliche Enddatum kann vor dem geplanten Startdatum liegen, aber nicht vor dem tatsächlichen Startdatum. | | Tatsächlicher Vorteil | Tatsächlicher Leistungswert, der aus dem tatsächlichen Vorteil in der Leistungsaufgliederung zusammengefasst wird. | [Tabelle : 1. Abschnitt „Planung" des Epic-Formulars] {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_tj5_5bp_qrb} 5. Speichern Sie den Datensatz. 6. Klicken Sie auf die zugehörige Liste nicht monetäre Leistungspläne. 7. Klicken Sie auf, um einen nicht-monetären Vorteilsplan zu erstellen Neu . 8. Füllen Sie im Formular die Felder aus. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_jz2_svy_jpb__entry__2} | Feld | Beschreibung | |-|-| | Name | Beschreibender Name des Leistungsplans. | | Arbeit | Epic, zu dem der Leistungsplan gehört. | | Sponsor | Sponsor für das Epic. | | Kategorie | Art des Vorteils: * Hart : Vorteile, die als Umsatz gemessen werden können. * Weich : Leistungen, die als Wert gemessen werden. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__ul_kz2_svy_jpb} | | Unterkategorie | Unterkategorien von harten und weichen Leistungen. Der Wert von Kategorie Feld bestimmt die in diesem Feld verfügbaren Auswahlmöglichkeiten. | | Leistungsart | Typ der Leistung. Wählen Sie Aus Nicht monetäre Vorteile . | | Offsettyp | Feld, das angibt, wann die Vorteile realisiert werden. Wählen Sie eine der folgenden Optionen aus: * Keine : Der Standardwert ist „keine". Wenn Sie auswählen Keine , Sie müssen die Start- und End-Geschäftsperioden des Leistungsplans manuell eingeben. * Meilenstein : Nach Abschluss eines Meilensteins. * Startdatum : Am Anfang der Epic. * Enddatum : Nach dem Ende der Epic. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__ul_lz2_svy_jpb} Wenn der Wert in Offset-Typ Feld ändert sich, das Startdatum des Leistungsplans verschiebt sich entsprechend. Beispiel: Wenn Offset-Typ Feld ist auf festgelegt Enddatum Und das Enddatum der Epic ändert sich, das Startdatum des Leistungsplans wird verschoben, um es an dem neuen Enddatum der Epic anzupassen. | | Meilenstein | Epic-Meilensteine, zu denen der Leistungsplan gehört. Dieses Feld wird nur angezeigt, wenn Meilenstein Ist aus ausgewählt Offset-Typ Feld. | | Startdatum des Meilensteins | Startdatum des ausgewählten Meilensteins. Dieses Feld wird nur angezeigt, wenn Meilenstein Ist aus ausgewählt Offset-Typ Feld. | | Datum des Arbeitsbeginns | Startdatum der Epic. Dieses Feld wird nur angezeigt, wenn Startdatum Ist aus ausgewählt Offset-Typ Feld. | | Enddatum der Arbeit | Enddatum der Epic. Dieses Feld wird nur angezeigt, wenn Enddatum Ist aus ausgewählt Offset-Typ Feld. | | Offset | Anzahl der Zeiträume vor oder nach dem Offset-Typ, in denen der Leistungsplan startet. Beispiel: Wenn der Offsettyp als ausgewählt ist Enddatum Und der Offset ist -2, der Leistungsplan liegt zwei Zeiträume vor dem Epic-Enddatum. Wenn sich das Epic-Enddatum ändert, wird das Startdatum des Leistungsplans auf zwei Zeiträume vor dem neuen Epic-Fälligkeitsdatum verschoben. | | Dauer in Zeiträumen | Die Länge des Leistungsplans in Zeiträumen. | | Beginn Geschäftsperiode | Beginn der Geschäftsperiode. Dieses Feld wird basierend auf dem Wert in ausgefüllt Offset Feld relativ zum ausgewählten Meilenstein , Startdatum der Arbeit , Oder Enddatum der Arbeit , Und Dauer in Zeiträumen Feldwerte. Dieses Feld kann bearbeitet werden, wenn Sie auswählen Keine In Offset-Typ Feld. Wenn Sie die Startgeschäftsperiode ändern, ändern sich auch die Werte der zugehörigen Leistungsaufgliederung. | | Ende Geschäftsperiode | Letzte Geschäftsperiode. Dieses Feld wird basierend auf dem Wert in ausgefüllt Offset Feld relativ zum ausgewählten Meilenstein, Projekt- oder Bedarfsstartdatum oder Projekt- oder Bedarfsenddatum und den Werten für Dauer in Zeitraum. Dieses Feld kann bearbeitet werden, wenn Sie auswählen Keine In Offset-Typ Feld. Wenn Sie das Ende der Geschäftsperiode ändern, ändern sich auch die Werte der zugehörigen Leistungsaufgliederung. | | Zugeordneter Vorteil | Monetärer Vorteil, der diesem nicht monetären Vorteilsplan zugeordnet ist. | [Tabelle : 2. Leistungsplan-Formular] {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_jz2_svy_jpb} {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_ucg_gvh_fdc__entry__2} | Feld | Beschreibung | |-|-| | Messung | Typ der Maßnahme für den nicht monetären Vorteilsplan. Die Messtypen sind „Anzahl", „Prozentsatz", „Stunden", „Tage" und „Punktzahl". Wählen Sie die Option aus Ja/Nein Um die Vorteile nachzuverfolgen, die nicht quantifizierbar sind. Wenn diese Option ausgewählt ist, ist das einzige verfügbare Feld Vorteile erreicht . Sie können das Kontrollkästchen aktivieren, um anzugeben, dass die Vorteile erreicht wurden. | | Nicht-monetärer eingegebener Vorteil | Geschätzter Wert des potenziellen Vorteils. Jede Änderung des geplanten Vorteils i n Der Leistungsplan aktualisiert die zugehörigen Leistungsaufgliederungswerte nur für zukünftige Geschäftsperioden. | | Nicht-monetärer geplanter Vorteil | Leistungswert, der aus der Leistungsaufgliederung zusammengefasst wird. | | Erzielte Vorteile | Option, um anzugeben, ob der Vorteil erreicht wird. | | Aufgliederungstyp | Typ der Aufgliederungserstellung, wenn Sie den Leistungsplan speichern. * Keine : Es werden keine Aufgliederungen erstellt. * Automatisch : Ein Datensatz für Aufgliederungen eines nicht-monetären Leistungsplans wird automatisch mit Daten erstellt. Die Aufgliederung wird linear berechnet. * Manuell : Ein nicht-monetärer Vorteilsplan-Aufgliederungsdatensatz wird automatisch erstellt, aber ohne Daten in Eingegebene Leistung Spalte. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__ul_wwp_qh5_ncc} | | Zusammenfassungsmodus | Bestimmt, wie das Rollup aus Aufgliederungen zum Leistungsplan erfolgt, und aktualisiert die Werte in Nicht monetärer geplanter Vorteil Und Nicht-monetärer tatsächlicher Vorteil Felder. * Summe : Aggregiert Daten aus allen Aufgliederungen. * Durchschnitt : Durchschnittswert aus allen Aufgliederungen. * Neueste : Letzter Aufgliederungswert. * Max : Höchstwert unter den Aufgliederungen. * Min : Mindestwert unter den Aufgliederungen. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__ul_fxp_qh5_ncc} | | Nicht-monetärer tatsächlicher Vorteil | Tatsächlicher Leistungswert, der aus dem tatsächlichen Vorteil in der Aufgliederung des nicht monetären Leistungsplans zusammengefasst wird. | [Tabelle : 3. Abschnitt „nicht monetäre Details" des Leistungsformulars] {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__table_ucg_gvh_fdc} 9. Klicken Sie auf Absenden. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__steps_iz2_svy_jpb} ## Nächste Maßnahme * Zeigen Sie im Formular „Leistungsplan" die Leistungsaufgliederung nach Geschäftsperiode in der zugehörigen Liste „Aufgliederungen nicht monetärer Leistungspläne" an. * [Ordnen Sie monetäre und nicht monetäre Vorteilspläne zu](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/DGpAy1ONCZ7ZQp7RE24nxQ "Ordnen Sie monetäre und nicht monetäre Vorteilspläne zu, damit Sie die potenziellen Vorteile (finanziell und nicht finanziell) erfassen können, die vom Epic für die Hybrid-Vorteilspläne entstehen."), Damit Sie die potenziellen Vorteile (finanziell und nicht finanziell) erfassen können, die das Epic für die Hybrid-Leistungspläne aufwendet. {#create-non-monetary-benefit-plan-safe-epic__ul_v2t_qxy_jpb} * **[Aktualisieren Sie eine Aufgliederung eines nicht-monetären Leistungsplans für ein Epic](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/KCK8HhWeJPZQCOYXv22C4w)** Aktualisieren Sie einen nicht-monetären Vorteilsplan-Aufgliederungsdatensatz, der die geschätzten und tatsächlichen Vorteile auf granularer Ebene für bestimmte Geschäftsperioden angibt.