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sourceDocument: Strategisches Portfoliomanagement Von Yokohama
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    - Strategisches Portfoliomanagement Von Yokohama

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    - Technology


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# Zeigen Sie nicht zugewiesene Arbeit mit an, ordnen Sie sie zu und genehmigen Sie sie Arbeitsbereich für Ressourcenmanagement

# Zeigen Sie nicht zugewiesene Arbeit mit an, ordnen Sie sie zu und genehmigen Sie sie Arbeitsbereich für Ressourcenmanagement {#ariaid-title1}

* Freigeben Version: Yokohama
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* Aktualisiert 30. Januar 2025
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* ![](https://www.servicenow.com/docs/portal-asset/ico-clock) 1 Minute Lesedauer

Filtern Sie die nicht zugewiesene Arbeit, um Prioritätsanforderungen anzuzeigen und sie Ressourcen zuzuweisen. Stellen Sie über schnell eine Verbindung mit der anfordernden Person her Microsoft TeamsUm zusätzliche Einblicke zu erhalten und die zugewiesene Arbeit mithilfe der Inline-Bearbeitungsfunktion zu genehmigen.

## Vorbereitungen

* [Create an active employee definition](https://www.servicenow.com/docs/access?context=generate-profile-definition&version=yokohama&pubname=yokohama-employee-service-management&ft:locale=en-US)Damit Ressourcen ihre Zuteilungsdetails auf anzeigen können Arbeitsbereich für Ressourcenmanagement.
* [Erstellen Sie eine Ressourcenkarte](https://servicenow-prod.fluidtopics.net/_gvHZj6yaLWFRyjtsPntPQ "Erstellen Sie eine anwenderdefinierte Ressourcenkarte, um Ressourcen und nicht zugewiesene Aufgaben anzuzeigen und an der Ressourcenzuordnung für Ihre persistenten und fokussierten Portfolios zu arbeiten.").
* Erforderliche Rolle: Resource_Manager
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## Prozedur

1. Navigieren zu ArbeitsbereicheArbeitsbereich für Ressourcenmanagement Und öffnen Sie eine Ressourcenkarte.
2. Aktivieren Sie den Umschalter „nicht zugewiesene Aufgaben" ( ![Umschalter für nicht zugewiesene Aufgaben.]()), um die nicht zugewiesenen Arbeitsanforderungen im unteren Ablagefach anzuzeigen.  
   Projektmanager erstellen Ressourcenanforderungen basierend auf den primären Attributen (Gruppe, Kompetenz oder Rolle).
3. Wählen Sie im unteren Fach aus Filtern ( ![Trichtersymbol, das die Filteroption angibt.]()) Zum Filtern der nicht zugewiesenen Arbeit und zum Abrufen einer anwenderdefinierten Ansicht dessen, was angezeigt werden soll.  
   Sie können die Attribute wie Ressourcengruppen, Teams, Rollen, Kompetenzen, Projekte verwenden. Zeitrahmen usw. für die Arbeit mit erweiterten Filtern.  
   Tipp:  
   Verwenden Sie den Bedingungsgenerator, um einen Filter zu erstellen und Prioritätsanforderungen zu bearbeiten.

   Beispiel: Dies ist eine Bedingung zum Filtern der nicht zugewiesenen Arbeitsanforderungen, die in diesem Quartal für einen bestimmten Anwender erstellt wurden.

4. Wählen Sie Aus Filtern .  
   Die nicht zugewiesene Arbeit, die der Filterbedingung entspricht, wird angezeigt.

5. Wählen Sie das Kontextmenü der Zeile aus ( ![3 vertikale Punkte, die das Kontextmenü der Zeile angeben.]()) Und auswählen Arbeit Zuweisen .  
6. Filtern Sie im Fenster „Arbeit zuweisen" Anwender Liste, um eine Ressource auszuwählen und auszuwählen Zuordnen .  
   Beim Zuweisen der Arbeit können Sie leicht identifizieren, ob eine Ressource verfügbar ist ( ![Grünes Häkchen in einem grünen Kreis, das angibt, dass die Ressourcenzuteilung innerhalb der verfügbaren Bandbreite liegt.]()) Oder überlastet ( ![Rotes Ausrufezeichen in einem roten Dreieck, das anzeigt, dass die Ressource übermäßig zugeteilt ist.]()), auch für die zukünftigen Zeiträume, unter Verwendung der Ikonografie.  
   Hinweis:  
   Standardmäßig befindet sich die zugewiesene Arbeit im Status „Ausstehend" ( ![Gelbes rechteckiges Symbol für Status „Ausstehend“.]()) Und wird in die geschachtelte Ansicht im oberen Ablagefach verschoben.
7. Erweitern Sie eine Ressourcenzeile ![Nach rechts zeigender Pfeilkopf zum erweitern des Symbols für Ressourcendetails.]()), um zugewiesene Aufgaben anzuzeigen.
8. Sie können den Namen des Besitzers auswählen, um mit ihm zusammenzuarbeiten Microsoft TeamsUm zusätzliche Einblicke zu erhalten und die Anforderungen zu genehmigen oder abzulehnen.
9. Doppelklicken Sie auf die Ressourcenstatuszelle einer Aufgabe, und wählen Sie eine der folgenden Optionen aus, um die Zuteilungen zu verwalten.

   | Auswahl | Beschreibung |
   | Genehmigt | Um die zugewiesene Arbeit zu genehmigen und die Ressourcenzuteilung zu bestätigen. |
   | Nicht genehmigt | Genehmigung der zugewiesenen Arbeit aufheben. |
   | Ausstehend | Verschieben Sie genehmigte oder nicht genehmigte Aufgaben, um die Arbeitsanforderungen neu zu priorisieren. |
   |-|-|

   {#allocate-resources-rmw__choicetable_hqw_zz5_c1c}

## Ergebnisse

Die zugewiesenen Arbeitselemente sind genehmigt ( ![Grünes rechteckiges Symbol für genehmigten Status.]()) Oder nicht genehmigt ( ![Rosafarbenes rechteckiges Symbol für genehmigten Status.]()) Und der Status der Arbeitszuweisungen wird auf Ressourcenebene zusammengefasst.