Mentoring konfigurieren

  • Freigeben Version: Yokohama
  • Aktualisiert 30. Januar 2025
  • 1 Minute Lesedauer

    • Mentoringkonfigurieren.

    Vorbereitungen

    Installieren Sie abhängige Plugins und Apps für Mentoring.

    Erforderliche Rolle: sn_ecn.mentoring_admin

    Warum und wann dieser Vorgang ausgeführt wird

    Wenn ein -Administrator die App Mentoring aus dem Store ServiceNow installiert, integriert sie Lerninhalte, Kompetenzidentifizierung, Ziele und Planung für einen persönlichen Plan für die Karriereentwicklung und -entwicklung.

    Prozedur

    1. Wechseln Sie zu ServiceNow Store, und suchen Sie die Anwendung mithilfe der Filterkriterien und der Suchleiste.

      In der Liste neben der Schaltfläche Installieren werden die für Sie verfügbaren Versionen angezeigt.

    2. Wählen Sie eine Version aus der Liste und dann Installieren aus.

      Im angezeigten Dialogfeld „Installieren“ werden alle Abhängigkeiten aufgelistet, die zusammen mit der Anwendung installiert werden.

    3. Wenn Sie dazu aufgefordert werden, folgen Sie den Links zum ServiceNow Store, um zusätzliche Berechtigungen für Abhängigkeiten zu erhalten.
    4. Wenn Demodaten verfügbar sind und Sie diese installieren möchten, aktivieren Sie das Kontrollkästchen Demodaten laden.

      Demodaten sind Beispieldatensätze, die Anwendungsfunktionen für häufige Anwendungsfälle veranschaulichen. Das Laden von Demodaten wird empfohlen, wenn Sie die Anwendung zum ersten Mal auf einer Entwicklungs- oder Testinstanz installieren.

    5. Wählen Sie Installieren aus.

    Nächste Maßnahme

    RCAs zulassen
    Nach der Installation von Mentoring werden möglicherweise Genehmigungsmeldungen für den eingeschränkten Anruferzugriff (Restricted Caller Access, RCA) angezeigt, die eine Aktualisierung der Zugriffsanforderung anfordern. Lassen Sie die folgenden RCAs zu:
    • Ziel Human Resources Core
    • Ziel-Journey-Accelerator
    • Target Journey Designer
    Abhängigkeiten

    Die Anwendung Mentoring hängt von anderen Anwendungen wie Karrieregespräche und Employee Profileab.