Gute Kenntnis Ihrer Teammitglieder

  • Freigeben Version: Yokohama
  • Aktualisiert 30. Januar 2025
  • 1 Minute Lesedauer

    • Verwalten Sie global verteilte Teams auf effektive Weise. Machen Sie sich mit den Bedürfnissen und Aktivitäten Ihres Teams vertraut, um es besser zu unterstützen.

    Vorbereitungen

    Erforderliche Rolle: sn_mh.manager_hub_user

    Prozedur

    1. Navigieren zu Alle > Selfservice > Mitarbeiter-Center.
      Das Mitarbeiter-Center-Portal wird geöffnet.
    2. Wählen Sie in der Dropdown-Liste Ihr Team die Option Teammitgliederaus.
    3. Wahlweise: Wählen Sie die Registerkarte Direktes Team, um Details der Mitarbeiter anzuzeigen, die Ihnen unterstellt sind.
    4. Wahlweise: Wählen Sie die Registerkarte Indirektes Team, um Details zu Mitarbeitern anzuzeigen, die nicht zu Ihrem direkten Berichtsposten gehören.
    5. Zeigen Sie Details zu Ihren Mitarbeitern an.
      • Konzentrieren Sie sich auf die Aktivitäten des Teams bei verschiedenen Aktivitäten wie Journeys, Wachstum und Entwicklung (wenn Mitarbeiterentwicklung installiert ist).
      • Verwenden Sie den Filter Sortieren nach, um Daten nach Mitarbeitername, Typ, Standort oder Handlungsbedarf zu filtern. Wenn Mitarbeiterentwicklung installiert ist, können Filter auf den Ergebnistyp von Wachstumsplänen und auf die Lerninhalte angewendet werden, die die Teammitglieder derzeit verfolgen.
      • Suchen Sie nach einem bestimmten Mitarbeiter, indem Sie mindestens zwei Zeichen in das Suchfeld eingeben.
      • Wählen Sie das Kartenansichtssymbol ( Kartenansichtssymbol), um Mitarbeiterdetails in einer Kartenansicht anzuzeigen.
      • Wählen Sie das Listenansicht-Symbol ( Listenansicht-Symbol), um Mitarbeiterdetails in einer Listenansicht anzuzeigen.
    6. Bieten Sie indirekt unterstellten Mitarbeitern Unterstützung, wenn der Manager, dem sie direkt unterstellt sind, nicht verfügbar ist, z. B. im Urlaub.
      Um Details zu den Mitarbeitern, die Ebenen übersprungen haben, und den direkt unterstellten Mitarbeitern anzuzeigen, wählen Sie das Symbol für Einstellungen ( Symbol für Einstellungen) auf der Registerkarte Direkte Teams, und aktivieren Sie dann die Option Mitarbeiter, die Ebenen übersprungen haben.

      Sie können keine direkt unterstellten Mitarbeiter anzeigen, die Ebenen übersprungen haben.

    7. Wählen Sie Organigramm anzeigen auf der Registerkarte Direktes Team, um die Berichtsstruktur Ihrer Mitarbeiter anzuzeigen.
    8. Wählen Sie den Namen eines Mitarbeiters auf der Mitarbeiterkarte aus, um das Modal mit den Mitarbeiterdetails anzuzeigen.
      Weitere Informationen finden Sie unter Zeigen Sie Mitarbeiterdetails an.
    9. Wählen Sie auf einer Mitarbeiterkarte oder in einem Mitarbeitermodal das Menüsymbol „Ansicht“ ( Symbol „Ansichtsmenü“ ) aus, um Konversationen zu planen, Lerninhalte zuzuweisen usw.
      Weitere Informationen finden Sie unter Verwenden Sie das Menüsymbol Ansicht in Manager-Hub.
      Hinweis:
      Die Aktionen auf der Mitarbeiterkarte sind konfigurierbar. Weitere Informationen finden Sie unter Aktions-Framework im Mitarbeiter-Center